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安徽省遴选公务员2022年考试准考证打印入口-安徽人事考试网
2022年度安徽省省直机关公开遴选公务员准考证打印入口已开通!考生应于11月17日至11月18日打印准考证。华图教育同步安徽华图开通2022年安徽遴选公务员准考证打印入口!请广大考生保持关注!
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报名人员应于11月17日至11月18日从安徽省人事考试网自行下载打印准考证。
(三)考试
考试分为笔试和面试,重点测查用习近平新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力,满分均为100分。各遴选单位可根据需要在面试环节开展职位业务水平加试,时间安排在面试之前,满分为100分。加试成绩与面试成绩按4:6比例合成为面试合成成绩。笔试成绩、面试成绩(或面试合成成绩)按照6:4的比例,合成考试综合成绩。笔试、面试、考试综合成绩均保留小数点后两位。
1.笔试。笔试时间为2022年11月19日(星期六)上午8:30—11:30,考场设在报名人员工作地所在市,地点详见准考证。报名人员须持本人有效身份证件和准考证参加笔试。笔试阅卷完成后,由省委组织部研究确定并公布笔试最低合格分数线。
2.面试。面试在省委组织部指导下,由各遴选单位自行组织。报名人员可登录安徽先锋网和遴选单位网站查看面试公告。
面试人选从同职位合格分数线以上人员中按笔试成绩从高分到低分确定,与职位计划数的比例一般为3:1。最后一名如有多名人员笔试成绩相同的,一并确定为面试人选。需要加试的职位,加试、面试人选根据笔试成绩从高分到低分按下列比例确定:职位计划数为1-2人的,人选数与职位计划数的比例为6:1;3人以上的,人选数与职位计划数的比例为5:1。加试具体事宜另行公告。
面试前,各遴选单位须对面试人选进行资格复审。资格复审材料包括本人有效身份证件、报名表原件、学历(学位)证书原件以及基层工作经历证明等。资格复审不合格者,取消面试资格。出现面试人选缺额的,在规定时间内等额递补。
面试采取结构化面试等方式进行。除现场面试外,根据需要,可以进行网络远程面试、录像面试等。面试考官为7人,其中外聘考官不少于6人,由省委组织部负责选派。
实际参加面试人数少于或等于职位计划数的,面试成绩须达到75分或当天该考场实际面试人员的平均分,方可进入下一环节。
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2022年相关考试试题:
30 、重大传染性疾病********_______,传播速度快、感染范围广、防控难度大。这就需要在第一时间开展传染源、传播致病机理等研究,********________传播,提高治愈率,降低病亡率。填入横线处的词语最恰当的一项是:
A.骇人听闻?控制
B.错综复杂?延缓
C.猝不及防?防止
D.来势汹汹?阻断
【答案】:D
【解析】:
第一步,突破口在第二空。根据“尽快弄清疫病从哪里来、如何传播、怎样才能________传播”可知,第二个空所填实词应表达“不让其继续传播”之意。A项“控制”指掌握住,使其不能任意活动或超出一定范围;B项“延缓”指推迟;推延。二者均不符合文意,排除A项和B项。C项“防止”指预先设法制止(坏事发生);D项“阻断”指由于阻止而中断进程或进展。二者均符合文意。
第二步,分析第一空。根据后文“传播速度快、感染范围广、防控难度大”可知,第一个空所填成语应表达“重大传染性疾病非常严重”之意。C项“猝不及防”指事情来得突然,使人来不及防备,不符合文意,排除C项。D项“来势汹汹”指动作或事物到来的气势很厉害,符合文意。
因此,选择D选项。
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