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    2022安徽公遴选准考证打印入口|安徽公遴选招考网站

    2022-11-17 08:36 来源:遴选公务员招聘网

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      2022安徽公遴选准考证打印入口|安徽公遴选招考网站

      2022年安徽遴选公务员考试准考证打印入口已开通!打印时间为2022年11月17日至11月18日。为方便广大考生打印准考证,华图教育同步遴选公务员招聘网开通2022年安徽遴选公务员考试准考证打印入口!更多考试资讯,请关注华图教育官方网站!

      点击进入>>>2022年安徽遴选公务员考试准考证打印入口

      点击领取>>>2022年安徽省公务员遴选考前30分资料领取

      ==考试==

      考试分为笔试和面试,重点测查用习近平新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力,满分均为100分。各遴选单位可根据需要在面试环节开展职位业务水平加试,时间安排在面试之前,满分为100分。加试成绩与面试成绩按4:6比例合成为面试合成成绩。笔试成绩、面试成绩(或面试合成成绩)按照6:4的比例,合成考试综合成绩。笔试、面试、考试综合成绩均保留小数点后两位。

      1.笔试。笔试时间为2022年11月19日(星期六)上午8:30—11:30,考场设在报名人员工作地所在市,地点详见准考证。报名人员须持本人有效身份证件和准考证参加笔试。笔试阅卷完成后,由省委组织部研究确定并公布笔试最低合格分数线。

      2.面试。面试在省委组织部指导下,由各遴选单位自行组织。报名人员可登录安徽先锋网和遴选单位网站查看面试公告。

      面试人选从同职位合格分数线以上人员中按笔试成绩从高分到低分确定,与职位计划数的比例一般为3:1。最后一名如有多名人员笔试成绩相同的,一并确定为面试人选。需要加试的职位,加试、面试人选根据笔试成绩从高分到低分按下列比例确定:职位计划数为1-2人的,人选数与职位计划数的比例为6:1;3人以上的,人选数与职位计划数的比例为5:1。加试具体事宜另行公告。

      面试前,各遴选单位须对面试人选进行资格复审。资格复审材料包括本人有效身份证件、报名表原件、学历(学位)证书原件以及基层工作经历证明等。资格复审不合格者,取消面试资格。出现面试人选缺额的,在规定时间内等额递补。

      面试采取结构化面试等方式进行。除现场面试外,根据需要,可以进行网络远程面试、录像面试等。面试考官为7人,其中外聘考官不少于6人,由省委组织部负责选派。

      实际参加面试人数少于或等于职位计划数的,面试成绩须达到75分或当天该考场实际面试人员的平均分,方可进入下一环节。

      ==课程推荐==

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      2022年相关考试试题:

      44 、英国新经济基金会对世界178个国家的调查表明,新兴国家如中国,人们的幸福感反而要高于日、韩,更高于美国,当然,据荷兰伊拉斯谟大学和美国密歇根大学社会研究所的调查,自1995年的短暂上升后,中国人的幸福感也开始下滑。全球范围内的人们开始体认到这样一个事实,经济的增长并不等同于发展,因为后者还包含生态休闲、社会福利与公平正义等一系列指标;幸福也不仅指感官的快乐,因为它还关乎人对生命意义的积极体验和整体评价。
    根据这段文字,以下说法正确的是
    A.新兴国家对幸福感有着不同的理解
    B.幸福感包含感官的快乐又与人对生命意义的认识有关
    C.文化背景对国民幸福观的形成有重要的影响
    D.幸福感与经济增长有密切的关系
      【答案】:B
      【解析】:
    第一步,通读文段,将选项与文段一一对应。
    第二步,辨析选项。A项“不同的理解”文中没有体现,文中只提到了“幸福感的高低”,A项属于无中生有。B项对应“幸福也不仅指感官的快乐,因为它还关乎人对生命意义的积极体验和整体评价”,符合文意。C项“文化背景”文段没有体现,属于无中生有。D项“幸福感与经济增长有密切的关系”文段没有体现,属于无中生有。
    因此,选择B选项。

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    (编辑:安徽华图)

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