2022安徽法院招聘书记员职位表|职位表下载-安徽华图
2022-11-15 17:13 安徽人事考试网 来源：未知
安徽书记员招聘考试网为您发布2022安徽法院招聘书记员职位表|职位表下载，同步信息：2022书记员招聘考试公告。更多关于安徽书记员招聘,安徽法院招聘,书记员招聘公告,安徽书记员招聘考试公告的信息内容，请关注安徽书记员招聘考试网以及安徽华图，值得信赖!
2022安徽法院招聘书记员职位表|职位表下载
2022年安徽法院书记员招聘公告已发布！华图教育同步更新2022年安徽法院书记员招聘公告及职位表等相关信息，方便广大考生查看。
2022安徽书记员招聘考试公告https://ah.huatu.com/zt/ahsjygg/
2022安徽书记员招聘考试职位表https://ah.huatu.com/zt/ahsjyzwb/
报名条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)拥护党的理论和路线方针政策，具有良好的政治素养、专业能力和职业操守;
(三)具有国家承认的大学专科及以上学历，并已取得学历证书;
(四)具有一定的文字写作能力，能够熟练操作计算机，掌握速录等岗位必需的业务技能;
(五)年龄在18周岁以上，35周岁以下(1986年11月至2004年11月期间出生);
(六)熟悉法律基础知识;
(七)具备正常履行职责的身体条件。
具有下列情形之一的，不得报名：
(一)因犯罪受过刑事处罚的;
(二)被开除公职或被人民法院、人民检察院辞退的;
(三)因严重违纪违法受到党纪政务处分的;
(四)被依法列为失信联合惩戒对象的;
(五)依据法律法规终身不得从事法律职业的;
(六)全省法院在岗的统一招聘聘用制书记员;
(七)其他不宜担任聘用制书记员情形的。
以上是『安徽书记员招聘考试公告』2022安徽法院招聘书记员职位表|职位表下载的全部内容，更多关于安徽书记员招聘,安徽法院招聘,书记员招聘公告,快讯信息敬请关注安徽书记员招聘考试网，及关注华图公务员考试网。
2022安徽法院招聘书记员职位表|职位表下载相关考试试题：
115 、能够从上述资料中推出的是:A.2010年创新产出指数4个评价指标中超过150的有3个
B.2019年创新成效指数4个评价指标中有2个同比增速高于8%
C.2019年人均GDP指数同比增速高于每万人科技论文数指数同比增速
D.2018年每万名R&D人员专利授权数指数在表中同期全部评价指标指数中位居第二
【答案】：C
【解析】：
第一步，本题考查综合分析问题，且需选出说法正确的一项。
第二步，A选项，读数比较。定位表格，2010年创新产出指数4个评价指标分别为：152.8，230.6，89.3，100.1，超过150的有2个，并非3个，错误。
B选项，增长率计算比较。定位表格，根据增长率＝
，数据取整，可得2019年创新成效指数4个评价指标的同比增速分别为：
，
，
，
，超过8%的只有1个，并非2个，错误。C选项，增长率计算比较。定位表格，根据增长率＝
，数据取整，可得2019年人均GDP指数同比增速为
，每万人科技论文数指数同比增速为
，前者高于后者，正确。D选项，读数比较。定位表格，2018年每万名R&D人员专利授权数指数为423.9，观察可知，在表中同期全部评价指标中位居第一，错误。
因此，选择C选项。
本文《2022安徽法院招聘书记员职位表|职位表下载-安徽华图》内容及图片均来自于网络，仅供阅读参考。如有侵权请联系删除，谢谢！
——相关阅读——
（编辑：安徽华图）
