安徽事业单位招聘网同步金安区委组织部发布招考公告:2022六安金安区木厂镇招聘村级后备干部15人公告。更多关于木厂镇招聘,村级后备干部的相关资讯,请关注安徽事业单位招聘网/安徽事业单位公众号和交流群。
木厂镇公开招聘村级后备干部
为进一步加强木厂镇村干部队伍建设,拓宽选人用人视野,不断优化村级班子结构,经研究决定,面向社会公开招聘一批年轻优秀的村级后备干部。现就有关事项公告如下:
一、招聘计划
公开招考15名村级后备干部。
二、报考条件:
1.遵守法律法规,思想政治素质好,作风踏实,组织纪律观念强,服从镇党委安排;
2.愿意长期在农村工作,能吃苦耐劳,富有创新精神,学习能力强,有一定的组织协调能力;
3.年龄在18周岁以上、35周岁以下(年龄计算时间截至1987年12月31日),身体健康,能正常履行工作职责,服从岗位分配;
4.具有全日制大专及以上文化程度,退役军人可放宽至高中(含中专、中职)文化程度。有一定的综合文字水平,能熟练运用计算机操作办公软件;
5.木厂及周边乡镇户籍人口或常住人口(有稳定住所)。
有下列情形的人员,不得报考:
1.长期外出,不能保证在村正常工作时间或身患疾病无法履行职责的;
2.有违法违纪行为或正在接受纪检、司法等部门立案审查的;受党纪政务处分在影响期内的;涉黄、赌、毒及参与非法宗教活动和封建迷信活动的;
3.在校学生、现役军人;
4.法律、法规规定其他不得报考的情形。
三、加分项
1.全日制本科大学生及以上学历的,总成绩加2分。
2.中级军士以下的退役军人,总成绩加1分;中级军士及以上的退役军人,总成绩加2分。
四、招聘流程
1.现场报名。请携带以下材料,到木厂镇人民政府三楼党建办公室报名,现场填写《木厂镇村级后备干部报名登记表》及诚信报考承诺书。
(1)本人有效居民身份证原件及复印件1份;
(2)户口簿原件及复印件1份(复印件为户主页和本人页);
(3)本人近期2寸白底正面免冠照片2张(背面写上姓名、身份证号);
(4)毕业证书、学位证书原件及复印件1份;
(5)从学信网下载打印的《教育部学籍在线验证报告》1份。
2.资格审查。个人递交报名登记表和相关证明材料后,镇党委及时组织公安、纪委、综治信访等相关部门对报名登记人员联合初审,资格审查贯穿招录工作全过程,考生报名时提供虚假材料,伪造、编造有关证件、材料、信息骗取考试、录用资格的,以及在面试、体检和政审中作弊的,一经查实,取消报考资格、取消考试成绩、取消录用。
3.组织考试。考试分机试和面试,考试成绩按照机试、面试5:5比例合成。具体时间及地点另行通知。
机试:主要考察应聘人员计算机操作,内容包括word、excel等常用办公软件的基本操作。
面试:主要考察应聘人员语言表达能力、应变能力、沟通能力、举止仪表等方面素质。
4.组织体检。体检工作参照《公务员录用体检通用标准(试行)》组织实施。未按时到达指定地点参加体检的,视为自动放弃。体检时间、地点另行通知,体检费用自理。因体检不合格或自动放弃出现缺额时,按总成绩从高分到低分依次递补。
5.公示。对体检合格的人员进行公示,公示时间为5天。对公示期间反映有问题的,如调查后属实,则不予试用。
6.正式聘用。对公示期满后无异议的,按有关规定和程序办理试聘手续,试用期为3个月(目前通过镇招在我镇担任村级见习工作人员的,已在村工作时间计入试用期)。试用期结束后,根据个人实绩表现及村级党组织与镇党委考察意见,决定是否正式聘用为后备干部。
五、工资待遇
1.试用期发放基本工资,参照现有村后备干部基本工资执行。
2.正式聘用后,全日制本科大学生工资标准参照村“两委”正职干部标准执行;其他人员工资标准参照现有村后备干部标准执行。
六、有关事项
1.参与本次公开选聘的社会在职人员,如与原单位涉及劳动纠纷,一概由其本人负责;
2.本次村级见习后备干部选聘,不收取考生任何费用,不指定任何考试用书;
3.考生在考试(含报名、领取准考证、机试、面试、体检等招考环节)当天进入考点(或相关招考活动场所)应遵守常态化疫情防控有关要求。
4.本次招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则。为加强对招聘工作的监督,此次招聘由镇纪委全程监督;
5.本公告未尽事宜由木厂镇党建办负责解释。报名自公告发布之日起至2022年11月10日下午17:30结束,逾期不再接受报名,报名时间上午8:30-下午17:30。
联系电话:0564-2413990,联系人:薛传浩。
中共六安市金安区木厂镇委员会
2022年11月4日
原文标题:木厂镇公开招聘村级后备干部
文章来源:金安区委组织部(原链接MD5:75674a496e5cc7535b8f3e8b92899e74)
本文链接:https://ah.huatu.com/2022/1105/2461858.html
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(编辑:sunmiaomiao)