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  • 2022马鞍山含山县文化旅游建设投资有限公司招聘人员3人公告

    2022-11-02 08:36 来源:含山县人民政府

      安徽事业单位招聘网同步含山县人民政府发布招考公告:2022马鞍山含山县文化旅游建设投资有限公司招聘人员3人公告。更多关于含山县文化旅游建设公司招聘,马鞍山招聘,含山县招聘的相关资讯,请关注安徽事业单位招聘网/安徽事业单位公众号和交流群安徽事业单位招聘考试QQ群

    含山县文化旅游建设投资有限公司公开招聘人员公告

      因工作需要,含山县文化旅游建设投资有限公司拟向社会公开招聘3名工作人员,现将有关招聘事项公告如下:

      一、招聘名额及岗位设置

      财务人员1名:大专及以上学历,45周岁以下,财务管理相关专业及相关资格证书优先;熟悉财务管理知识及工作流程,能够熟练使用财务软件;具有十年及以上财务工作经验者优先。

      宣传运营人员1名:本科及以上学历,专业不限,35周岁以下,熟悉短视频领域,热爱短视频等新媒体工作,熟悉自媒体行业,能够熟练运营微信公众号、抖音账号;文案能力强,善于学习和策划,短视频拍摄和剪辑能力强;有一年及以上文案策划或新媒体运营岗位经验者优先。

      办公室文员1名:本科及以上学历,专业不限,35周岁以下,能吃苦耐劳,富有创新精神,学习能力强,具备较强的文字功底和相关专业知识,有从事办公室文字工作经历或党建工作经历的人员优先。

      二、招聘条件:

      1.政治立场坚定,拥护党的路线、方针、政策,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业。

      2.具有良好的思想政治素质和职业道德,热爱文化旅游事业,有相关工作经历者优先。

      3.招聘对象为国家承认学历以及符合招聘岗位条件的人员。招聘岗位中涉及“35周岁以下”为“1987年11月1日(含)以后出生”,“45周岁以下”为“1977年11月1日(含)以后出生”。

      4.具备履行岗位工作职责的能力和身体条件。

      下列情形之一者不得报名:

      1.受过刑事处罚、受党纪政纪处理或被单位辞退的。

      2.涉嫌违法违纪正在接受审查的。

      3.其他不符合报考资格条件要求的。

      三、招聘原则和程序

      招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,本次招聘实行面试制,即面试成绩由高到低确定录用人员,招聘程序为报名、资格审查、面试、成绩公示、聘用等。

      (一)报名

      1.报名时间:2022年11月1日至11月4日(时间8:00-12:00;14:30-17:30)

      2. 报名方式:

      现场报名:昭关西路与环峰北路交叉口昭关大厦五楼501室(含山县文化旅游建设投资有限公司综合事务部)。

      3.报名须提供的材料:

      ①本人身份证原件及复印件;

      ②本人毕业证书(学位证书)原件及复印件;

      ③本人获得国家承认的各类专业证书(如果有)原件及复印件;

      ④报名登记表1份(附件1)及本人近期正面1寸免冠彩照2张;

      ⑤具有工作经历的人员需提供相关单位工作证明;

      ⑥报名需提供无犯罪记录证明。

      (二)资格审查

      报考人员报名时提供的信息和材料必须真实有效,经初步审核合格后,方可进入下一环节。凡发现报考人员与岗位要求的资格条件不符或提供虚假材料的,即取消其考试、聘用资格。资格审查贯穿考试和聘用全过程。

      (三)考试

      考试采用面试的方式进行。

      1.面试采取结构化面试方式,主要测试应聘者的逻辑思维能力、沟通协调能力、应变能力及心理素质、知识面等要素,满分为100分,设最低分数线60分。

      2.准考证领取的时间和地点:考生于2022年11月8日(8:30—12:00,下午:14:30-17:30)前往报名地点领取面试准考证。

      3.面试时间和地点:考生携带准考证和身份证,因疫情防控要求,需佩戴口罩及扫健康码,提前20分钟到达考场,面试时间、地点见准考证。在考试面试前要确保联系电话畅通,因联系不通和其它原因没能参加面试的,视为自动放弃。

      (四)体检和考察

      按照招录人数1:1确定体检人选,体检按《公务员录用体检通用标准(试行)》等规定进行,费用自理。

      按考试成绩由高到低顺序等额确定考察人员,主要考察政治思想表现、道德品质、遵纪守法等情况。如因体检、考察出现不合格人员,按成绩顺延递补考察。

      如有录用人员在本次组织考试录用一年内离职,可按成绩顺延递补,组织相关人员履行体检、考察程序后录用。

      四、公示和聘用

      (一)公示

      根据考察结果,确定并公示拟聘用人员名单,接受社会监督,公示期为3个工作日。

      (二)聘用

      1.对经公示无异议的,办理相关聘用手续。对反映影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用。聘用人员试用期为2个月,试用期满,经公司综合考察合格后,与聘用人员签订劳动合同。劳动合同年限为1年(实行1年1签),合同期满前1个月双方皆无异议后,续签劳动合同。

      2.若已聘用人员因故无法履行合同不能到岗,公司将按考试人员合成成绩由高到低递补进行招聘。

      五、招聘人员待遇

      聘用人员试用期为2个月,试用期内工资为基本工资的80%。试用期满经考核合格正式上岗并签订劳动合同,按照每月基本工资加岗位考核工资的办法执行,购买五险,工作满一年购买公积金。

      六、有关事宜

      (一)此次招聘接受社会各界监督,以确保招聘工作公开、公平、公正和顺利进行。

      (二)本公告未尽事宜,由含山县文化旅游建设投资有限公司负责解释。

      咨询电话:0555-4333599(县文旅体公司综合事务部)

      2022年11月1日

      原文标题:含山县文化旅游建设投资有限公司公开招聘人员公告

      文章来源:含山县人民政府(原链接MD5:e5867724431d8fc1eeb6162a413e3c61)

      本文链接:https://ah.huatu.com/2022/1102/2457753.html

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    (编辑:sunmiaomiao)

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