招考信息国企招聘备考资料考试题库|面授课程网校课程图书| 试题库职位库直播|华图师资

  • 在线客服咨询
    事业单位 在线咨询
    合肥 在线咨询
    安庆 在线咨询
    蚌埠 在线咨询
    亳州 在线咨询
    巢湖 在线咨询
    池州 在线咨询
    滁州 在线咨询
    阜阳 在线咨询
    淮北 在线咨询
    淮南 在线咨询
    黄山 在线咨询
    六安 在线咨询
    马鞍山 在线咨询
    宿州 在线咨询
    铜陵 在线咨询
    芜湖 在线咨询
    宣城 在线咨询
    华图商城 在线咨询
    0551-63662985
  • 2022年下半年安徽事业单位考试公告已公布!

    2022-08-18 17:52 来源:安徽事业单位招聘网

      安徽事业单位考编考试网为您发布2022年下半年安徽事业单位考试公告已公布!,同步安徽事业单位招聘网信息:2022事业单位考编。更多关于事业单位招考职位表,安徽事业单位考生职位表,安徽事业单位公告,安徽事业单位考编的信息内容,请关注安徽事业单位考编考试网以及安徽华图,值得信赖!

    2022年下半年安徽事业单位考试公告已公布!

      2022下半年安徽事业单位招考公告及职位表已发布,华图教育将同步安徽事业单位招聘网更新2022年下半年安徽事业单位招考公告、职位表等相关信息,希望给广大考生带来帮助呀!

    goin2022下安徽事业单位招考公告https://ah.huatu.com/zt/ahsygg/

    goin2022下安徽事业单位招考职位表https://ah.huatu.com/zt/ahsyzwb/

      2022安徽事业单位联考职位表已发布,接下来大家就应该全身心投入到备考中了!在短期内想要有效提分,就需要有的放矢地进行备考,在近年来的职测试卷中,可能性推理的题目占比越来越大,因此在备考时,可能性推理是重中之重。为了提升大家可能性推理题型的正确率,华图事业单位带大家来一起认识一下可能性推理中一种常考的论证模型:求异论证。

      求异论证即题干使用求异法进行论证。求异法,是指在被研究现象出现和不出现的两个场合中,如果只有一个情况不同,其他情况完全相同,而且这个唯一不同的情况在被研究现象出现的场合中存在,在被研究现象不出现的场合中不存在,那么这个唯一不同的情况就是被研究现象的原因(或结果)。简单说就是通过对比差异得出因果关系的一种方法。那如何对其进行削弱呢?可以通过找本质相关的不同属性来削弱。如何加强?找本质相关的相同属性即可加强。

      下面我们通过例题来练习一下:

      【例】英国一项研究发现,人只要在每餐饭前半小时喝一杯500毫升的水,并坚持3个月,体重就能减轻2至4公斤。研究团队邀请了84位超重的成人,随机分成2组,其中41位被要求在餐前喝500毫升水,另外43位则照常生活。3个月后,团队发 现三餐前喝水的人,平均体重下降了4.3公斤;而餐前没喝水的人,平均体重只下降了0.81公斤。研究人员说,没有喝水的那组人,“平均运动量”比餐前饮水的人更高,这说明餐前喝适当的水真能减肥。

      以下哪项如果为真,最能支持上述结论?

      A.餐前喝水的那组人同时也注意控制饮食

      B.餐前没喝水的人中有的体重减轻了4公斤

      C.除了餐前喝水,两组的其他情况都是一样的

      D.餐前没喝水的人就餐中会喝更多的汤和饮料

      【华图事业单位解析】C:本题中,通过对比喝水与不喝水的人的体重变化,得出因果关系:餐前饮水可以减肥,属于求异论证,可以通过找对比双方的本质相同来支持题干结论。

      A项,餐前饮水的人同时还注意了控制饮食,说明体重可能受到饮食的影响,而不是餐前喝水,反而起到了削弱的作用,排除。

      B项,没喝水的也有人瘦了,但是题干讨论的是平均体重下降的原因,个别人无法反应平均水平的情况,无关项,排除。

      C项,说明对比双方其它的情况都相同,也就排除了其它因素影响实验结果的可能性,说明确实可能是餐前喝水降低了体重,支持了题干结论,保留。

      D项,没喝水的人会喝更多的汤和饮料,但是汤和饮料对于体重有什么影响,不清楚,无关项,排除。

      故本题选C。

      考试中出现对比实验得结论的题目,一般都是使用求异法在得结论,我们可以借助求异论证的加强削弱方式来筛选选项。

      hot2022下半年安徽事业单位联考笔试课程

      hot2022下半年安徽事业单位联考网络课程

      hot2022下半年安徽事业单位联考图书资料

      以上是『安徽事业单位考编』2022年下半年安徽事业单位考试公告已公布!的全部内容,更多关于事业单位招考职位表,安徽事业单位考生职位表,安徽事业单位公告,安徽事业单位招聘网快讯信息敬请关注安徽事业单位考编考试网,及关注华图公务员考试网

      2022年相关考试试题:

      69 、单因接触效应是一种心理现象,指的是人们会偏好自己熟悉的事物,当某个事物出现的次数越多,在该事物首次出现没有给人带来不快感的前提下,人们对其产生的好感度也越高。
    根据上述定义,下列反映了单因接触效应的是:
    A.小刘经常在公交车上碰到邻居小方,时间长了,两个人逐渐熟悉起来
    B.一些人相比于看自己的日常照片,更喜欢看精心打扮后镜子里的自己
    C.小林与新转学来的小刚发生口角,随着接触的增多,发现小刚有很多优点
    D.小张遇见一只可怜的流浪猫,此后又多次遇到它,觉得这只猫越来越可爱
      【答案】:D
      【解析】:
    第一步,看提问方式,本题属于选是题。
    第二步,找关键信息。
    ①当某个事物出现的次数越多,在该事物首次出现没有给人带来不快感的前提下,人们对其产生的好感度也越高。
    第三步,辨析选项。
    A项:该项中小刘和小方是因为“时间长”而“逐渐熟悉”,不属于“出现的次数越多”而“好感度也越高”,不符合定义;
    B项:该项中“喜欢看精心打扮后镜子里的自己”未体现关键信息“出现的次数越多”?“好感度也越高”,不符合定义;
    C项:该项中“发生口角”不符合关键信息“该事物首次出现没有给人带来不快感的前提下”,不符合定义;
    D项:该项中“此后又多次遇到它,觉得这只猫越来越可爱”?,符合关键信息,符合定义。
    因此,选择D选项。

      ——推荐阅读——

      2022安徽事业单位招聘公告汇总(https://ah.huatu.com/zhaokao/sygg/)

      2022安徽事业单位职位表(https://ah.huatu.com/zt/syzwb/)

      2022安徽事业单位报名入口(https://ah.huatu.com/sydw/kaoshi/bmrk/)

      2022安徽事业单位成绩查询(https://ah.huatu.com/zt/ahsycjcx/)

      以上是2022年下半年安徽事业单位考试公告已公布!的全部内容,更多资讯请继续查看:安徽人事考试网安徽事业单位招聘网(https://ah.huatu.com/sydw/)

    (编辑:安徽华图)

    有疑惑?在线客服帮你

    公告什么时候出?

    报考条件是否符合?

    公考小白怎么备考?

    冲刺资料怎么领取?

    2022年事业单位考试时政周播
    2022年安徽事业单位招聘考试笔试辅导课程

    考试工具砖题库练题

    最新招考
    照片调整
    直播讲座
    职位查询
    试题下载
    时政热点
    每日一练
    砖 题 库
    首页 职位 咨询
    首页 网站地图 联系我们 返回顶部
    京ICP备11028696号-11 京ICP证130150号 京公网安备11010802021470号