2022年六安市测绘院有限责任公司招聘15人公告

2022-07-29 09:34 来源：六安市人民政府

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六安市测绘院有限责任公司2022年公开招聘公告

　　六安市测绘院有限责任公司成立于2002年10月，现为市政府国资委独资的市属国有企业，主要从事六安市自然资源系统地理信息基础测绘服务和不动产统一登记保障工作，业务范围涵盖大地测量、测绘航空摄影、摄影测量与遥感、工程测量、海洋测绘、界线与不动产测绘、地理信息系统工程、地图编制等。现因企业发展需要，拟面向社会公开招聘专业技术人才15名。为确保人才招聘全过程公平公正，经研究并报市政府国资委批准，现就本次招聘公告如下：

　　一、招聘原则

　　（一）坚持面向社会、公开招聘。

　　（二）坚持公平公正、择优聘用。

　　二、招聘条件

　　（一）具有中华人民共和国国籍；

　　（二）遵守宪法和法律；

　　（三）具有良好的品行；

　　（四）岗位所需的专业或技能条件；

　　（五）适应岗位要求的身体条件；

　　（六）胜任岗位所需的其他条件。

　　如：“年龄要求”中“35周岁以下”为“1987年8月1日以后出生”（其他涉及年龄计算的依此类推）。“招聘条件”中的工作经验要求，按足年计算，截止时间为2022年8月1日，因工作单位变化而中断时间的可以累计,在校学生在读期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经历。

　　有下列情形之一的人员，不得报名：

　　（一）不符合岗位招聘条件的人员；

　　（二）在读的全日制普通高校非应届毕业生；

　　（三）现役军人；

　　（四）在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;

　　（五）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

　　（六）法律、法规规定不得参加报名或聘用的其他情形人员。

　　三、招聘岗位及要求

　　参见附件《六安市测绘院有限责任公司公开招聘岗位一览表》。

　　四、报名及资格初审

　　报名时间：自公告发布之日起至2022年8月12日，逾期不再补报。

　　报名方式：采用网络报名方式，符合条件的应聘人员请于2022年8月12日17:30分之前将报名表（附件二）及相关证书扫描成PDF版投递至邮箱：laschylc@163.com，邮件标题命名为“姓名+应聘岗位+联系电话”。

　　咨询电话：0564-3925888。

　　工作人员线上审核报名材料，并用邮件形式回复资格初审结果，通过资格初审的应聘人员进入资格复审。

　　每位求职者限报1个岗位，并须使用本人同一有效居民身份证进行报名和参加面试、考察等环节。

　　五、资格复审

　　由六安市测绘院有限责任公司组织招聘小组，会同股东单位、主管部门对报名人员进行资格复审，资格复审时间：2022年8月15日-8月16日（8:30-11:30；13:30-17:30）。

　　地点：六安市建设大厦7楼706会议室。

　　资格复审依据招聘公告规定的招聘资格条件逐一审核求职者报名时填写的信息与求职者提供的证件材料。求职者需携带以下材料至指定地点进行资格复审：

　　（一）本人有效居民身份证（原件及复印件）；

　　（二）六安市测绘院有限责任公司公开招聘报名表（打印并签字）；

　　（三）学历证书（原件及复印件）；

　　（四）学信网查询的学历认证结果；

　　（五）应聘岗位所要求具备的职称证书或职业资格证书（原件及复印件）；

　　（六）岗位要求工作年限的社保参保证明或工作证明。

　　通过资格复审人员名单在六安市测绘院有限责任公司微信公众号（公众号名称：六安市测绘院有限责任公司）公示。

　　求职者报名时所提供的证件资料以及填写的信息必须与本人实际情况、招聘条件和所报名岗位资格条件要求一致，且真实无误。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的，一经查实，随即取消面试、考察或聘用等资格。

　　凡出现以下任一情况的，即为资格复审不合格，取消面试资格：

　　（一）与招聘条件不符的；

　　（二）不能提供规定证件材料的；

　　（三）不能在规定时间接受资格复审的。

　　若因疫情本人不能亲自前来办理资格复审的，可委托他人代为办理，被委托人需携带本人及委托人的有效身份证件原件及复印件。

　　因本次招聘岗位涉及专业人才的稀缺性，本次公开招聘不设定最低报录比例。

　　六、面试

　　面试由六安市测绘院有限责任公司招聘小组会同股东单位、主管部门统一组织实施。

　　（一）面试内容：面试为结构化面试，主要考察应试人员的专业理论知识、专业技术能力、综合分析能力、组织协调能力及语言表达能力等，满分为100分。

　　（二）面试时间、地点：另行通知（请关注六安市测绘院有限责任公司微信公众号公告信息）。求职者不按规定时间、地点参加面试的，视为自动放弃资格。

　　七、成绩

　　（一）本次招聘拟录用的成绩为面试成绩。

　　（二）为确保人员素质，设定成绩最低分数线为70分，否则不得进入下一程序。

　　（三）根据岗位招聘计划数和应聘人员最终成绩，从高分到低分，按1:1的比例确定参加考察的人员名单并在六安市测绘院有限责任公司微信公众号公布。若出现成绩并列的，按照岗位优先条件、学历高低及工作时间长短依次从高至低录用。

　　八、考察

　　考察工作由六安市测绘院有限责任公司会同股东单位、主管部门组织实施。主要对被考察人选的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩(学业成绩)，以及遵纪守法等情况进行考察，并对其报名资格条件进行复查，同时会视情况对被考察对象进行背景调查。因考察不合格出现缺额的，按照面试成绩从高分到低分依次递补，最多可递补一次。

　　九、公示

　　考察合格的拟聘用人员名单，在六安市测绘院有限责任公司微信公众号公示。对公示结束后出现岗位空缺的，公司将择机在微信公众号公布补招计划。

　　十、聘用管理

　　（一）本次招聘所有录用人员将与六安市测绘院有限责任公司签订正式劳动合同，招聘人员实行试用期制度，试用期长短根据《六安市测绘院有限责任公司人力资源管理制度》相关标准确定。

　　（二）办理聘用手续时，求职者除需提供相关证件外，还需提供近期（一个月内）的体检报告，如体检报告显示求职者不具备胜任岗位所需的身体条件或患有相关法律规定的不能入职的疾病者，将取消入职资格。证件材料不全的不予聘用，如有特殊情况按双方协商约定的执行。

　　（三）公司有权根据岗位需求变化、报名情况、求职者表现等因素，对拟录用、已录用人员进行岗位调整。

　　（四）实行不胜任退出和末位淘汰制度，年度绩效考核结果“不合格”等次，解除劳动合同。

　　十一、薪酬待遇

　　工资按照六安市测绘院有限责任公司薪酬管理制度执行，并按照国家有关政策规定为其办理社保及公积金。

　　十二、有关事宜

　　（一）本《公告》由六安市测绘院有限责任公司负责解释。

　　（二）本次公开招聘，六安市测绘院有限责任公司不指定面试教材、不举办、不委托任何机构举办任何形式的辅导和培训活动。