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  • 2022年芜湖市第六人民医院招聘出入院管理科1人公告

    2022-06-23 15:58 来源:芜湖市第六人民医院

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    芜湖市第六人民医院公开招聘出入院管理科劳务服务工作人员公告

      因工作需要,我院面向社会公开招聘出入院管理科劳务服务工作人员(收费员)1名,现将具体事项公告如下:

      一、招聘原则

      坚持民主、公开、竞争、择优。

      二、招聘条件

      1、全日制大专及以上学历;

      2、专业不限;

      3、年龄35周岁及以下。

      三、用工形式、待遇

      1、用工形式:劳务服务。

      2、薪资待遇:3500元/月起(含个人“五险”),餐补300元/月。

      四、主要工作内容

      出入院管理科挂号收费、出入院办理等,参与科室轮值夜班。

      五、报名时间

      2022年6月30日8:00至7月6日24:00,逾期不再补报。

      六、报名流程

      本次招聘采取网上报名方式,请考生发送邮件至whslybg@163.com报名。选择邮箱报名方式的考生,请将填写好的《芜湖市第六人民医院2022年度公开招聘劳务服务工作人员报名资格审查表》(附件1)、签署后的“诚信承诺书”(附件2),与本人有效身份证(正反面)、学历、学位证书等材料扫描或拍照后作为附件一并上传。

      邮件主题为:报考人员姓名+出入院管理科+劳务服务。

      报考人员所填信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的,一经查实,即取消考试、聘用资格。

      七、资格审查

      审查时间:2022年7月7日下午14:00-17:00。

      地点:芜湖市六院门诊楼三楼人事科

      凡收到资格复审短信(邮件)通知的报考人员请携带以下材料参加资格审查:

      1.《芜湖市第六人民医院2022年度公开招聘劳务服务工作人员报名资格审查表》

      2.《诚信承诺书》

      3. 本人身份证原件与复印件

      4.学历、学位证书原件与复印件

      5.近期1寸免冠照片2张(含审查表上贴1张)

      为配合做好我市疫情防控工作,同时考虑到招录人员公示后需立即到岗等情形,本次招聘不建议芜湖市外考生参加。所有考生务必严格遵守疫情防控工作有关要求,科学正确佩戴口罩,面试当天“健康码”、“行程码”必须为绿码。考试日14天内有芜湖市外旅居史的考生,面试当天需持本人24小时内核酸检测阴性报告单参加考试,故意隐瞒旅居史造成不良影响的取消面试资格或成绩,并承担相应责任。

      八、其他事宜

      为确保新进人员基本素质,实际参加面试人员少于或等于岗位招聘计划数的,设定面试成绩最低控制合格分数线为70分,面试达到最低控制合格分数线的应聘人员方可进入体检环节。考试时间、地点等另行通知。

      咨询电话:0553-2280258(人事科)

      附件:

      1.芜湖市第六人民医院2022年度公开招聘劳务服务工作人员报名资格审查表

      2.诚信承诺书

      原文标题:芜湖市第六人民医院公开招聘出入院管理科劳务服务工作人员公告_芜湖市第六人民医院

      文章来源:芜湖市第六人民医院(原链接MD5:bc5625952b1bf4b74ca268f65a61b1f8)

      本文链接:https://ah.huatu.com/2022/0623/2343678.html

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