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    家族企业代际传承首先需要解决的问题是接班人的选择,也就是从家

    2022-05-29 03:58 来源:华图公务员题库

      安徽人事考试网同步华图公务员题库发布公务员行测:家族企业代际传承首先需要解决的问题是接班人的选择,也就是从家。更多关于天津公务员考试,天津公务员真题,天津公务员行测的相关资讯,请关注华图考试资讯号(htgwyks)

      题型:单选题(分值:1)

      43 、家族企业代际传承首先需要解决的问题是接班人的选择,也就是从家族内部选择还是从外部选拔接班人。从中国大陆家族企业的传承案例来看,“子承父业”仍是国内许多家族企业首选的交接班模式。华人家族企业选择“子承父业”的传承模式的原因在于华人家族传统文化中对血缘的重视和信任,以及华人社会低信任度的文化特点。

      这段文字不支持的表述是:

      A.从案例推断,华人家族企业“子承父业”并非代际传承的唯一模式

      B.“子承父业”的交接班模式,就是传男不传女

      C.华人家族企业选择“子承父业”是缘于对外人的不信任及血浓于水的亲情

      D.家族企业代际传承首先要解决的问题,是“传子”还是“传贤”的问题

      答案:B

      解析:第一步,分析文段,将选项与原文一一对应。

      第二步,辨析选项。A项对应“‘子承父业’仍是国内许多家族企业首选的交接班模式”,首选模式,其即并非唯一模式,符合原文,排除A项。B项对应“从家族内部选择还是从外部选拔接班人”,其中“子”指家族内部接班人,不一定是儿子,属于曲解文意,与原文不符。C项对应“原因在于华人家族传统文化中对血缘的重视和信任,以及华人社会低信任度的文化特点”,符合原文,排除C项。D项对应“首先需要解决的是接班人的选择,也就是从家族内部选择还是从外部选拔接班人”,符合原文,排除D项。

      因此,选择B选项。

      要点:言语理解与表达 ?片段阅读 ?细节理解 ?

      来源:2012年0318天津公务员考试《行测》真题

    公务员试题

      以上是天津公务员真题的试卷的部分试题内容,更多天津公务员考试,天津公务员真题,天津公务员行测,请继续查看2012年0318天津公务员考试《行测》真题试题题库或最新公务员试题题库

      以上是家族企业代际传承首先需要解决的问题是接班人的选择,也就是从家的全部内容,更多资讯请继续查看:安徽人事考试网

    (编辑:安徽华图)

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