安徽人事考试网同步华图公务员题库发布公务员行测：行为管理是以提高效率为主要目标，通过侧重于关注员工的个体态度。更多关于山西公务员考试,山西公务员行测,公务员行测真题的相关资讯，请关注华图考试资讯号(htgwyks)。
题型：单选题（分值：1）
85 、行为管理是以提高效率为主要目标，通过侧重于关注员工的个体态度、行为及群体过程，主张员工的行为取决于工作场所的社会环境，关心员工可以提高其满意度，进而提高绩效的一种管理。
根据上述定义，下面属于行为管理的是：
A.IBM历年将薪酬作为该公司最主要的激励物，除了交付员工工资，还向其雇员提供退休金，保险以及高额资金
B.谷歌公司按时支付员工工资，设有儿童中心、医疗和按摩室，报销车票，免费供餐，办公场所可以玩曲棍球
C.福特公司率先创立生产流水线，建立计件工资制，使其员工日平均工资高达5美元，远高于其他公司的薪酬
D.绿叶医药销售公司为了推销其一种新药，占领市场，较大幅度地增加了销售人员的业务提成
答案：B
解析：第一步，看提问方式，本题属于选是题。
第二步，找关键信息。
①员工的行为取决于工作场所的社会环境；
②关心员工可以提高其满意度。
第三步，辨析选项。
A项：将薪酬作为最主要的激励物，交付工资、退休金、保险及高额资金，均未涉及“工作场所的社会环境”，不符合定义；
B项：谷歌公司设有儿童中心、医疗和按摩室等人性化设施，体现了为“提高员工满意度”而提供舒适的“工作场所的社会环境”，符合定义；
C项：建立计件工资制，未提及“工作场所的社会环境”，不符合定义；
D项：增加销售人员的业务提成，未提及“工作场所的社会环境”，不符合定义。
因此，选择B选项。
要点：判断推理 ?定义判断 ?单定义 ?
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（编辑：安徽华图）
