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合肥市疾病预防控制中心编外工作人员招聘公告
根据工作需要，合肥市疾病预防控制中心拟面向社会公开招聘20名编外工作人员，现就有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持面向社会，公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘人数、岗位及报名条件
(一)招聘人数：共计20人，具体招聘岗位及报名条件如下：
| 序号 | 岗位 代码 | 招聘 岗位 | 招聘 人数 | 岗位条件和要求 | |||
| 专业 | 学历 | 年龄 | 其他 | ||||
| 1 | 101 | 公共卫生 | 9 | 预防医学 | 全日制大专及以上 | 30周岁 以下 | 有医学相关工作经验者优先。 |
| 2 | 102 | 医学检验 | 6 | 卫生检验与检疫、医学检验 | 全日制大专及以上、成教本科以上 | 35周岁 以下 | 有医学相关工作经验者优先。 |
| 3 | 103 | 财务管理 | 1 | 财务管理 | 全日制大专及以上 | 30周岁 以下 | 1.具有会计证书； 2.同等条件下有相关工作经验者优先。 |
| 4 | 201 | 实验室消杀 | 2 | 不限 | 初中及以上 国家承认学历 | 40周岁 以下 | 1.需要24小时值班； 2.合肥市户籍、有相关消杀工作经验优先。 |
| 5 | 202 | 驾驶员 | 2 | 不限 | 高中及以上 国家承认学历 | 45周岁 以下 | 1.限男性； 2.具有A1驾驶证； 3.具备5年以上实际驾龄； 4.同等条件下合肥市户籍优先。 |
(二)招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导。
2、遵守宪法和法律，品德良好，无违法犯罪记录。
3、具有正常履行职责的身体条件，身体健康。
4、形象气质较好，普通话水平较高，具备一定的计算机基础操作技能。
5、符合招聘岗位所需的其他资格条件。
6、工作责任心强，吃苦耐劳，有团队精神，具备一定的沟通协调能力。
7、“年龄条件”中“30周岁以下”为“1991年4月6日以后出生”，“35周岁以下”为“1986年4月6日以后出生”，“40周岁以下”为“1981年4月6日以后出生”“45周岁以下”为“1976年4月6日以后出生”(其他涉及年龄计算的依此类推)。“报考条件”中的工作经历要求，按足年计算，截止时间为2022年3月31日，因工作单位变化而中断时间的可以累计计算。在校学生在读期间参加勤工俭学、实习等不视为工作经历。
8、考生所学专业以毕业证书专业为准，不可以凭专业(学业)证书、结业证书、辅修证书、毕业证书上的辅修专业报考。毕业证书上专业后面带括号，只能代表所学内容有所涉及，不能认定为专业(教育部公布的“专业指导目录”中自带括号的除外)，考生只能以括号以外的专业名称报考相符合的岗位。
9、香港、澳门大学学历，须经国家教育行政主管部门认可;国外学历，要经国家教育部相关部门学历认证;上述人员同时须符合公告规定及岗位要求的报考资格条件。
(三)报考202岗位的考生，还须符合以下条件：
1、驾驶技术娴熟，无不良驾车习惯，熟悉本地路况或熟悉地图导航操作;
2、五官端正，身体健康，无重大病史和传染疾病，无妨碍从事驾驶的疾病，符合驾驶员岗位就业要求;
3、口齿清晰，语言表达能力较好，反应敏捷;
4、无负同等或主要责任的一般交通事故或重大交通事故记录，近3年内无交通违法记满分记录，无违法犯罪等记录，具有较强的安全和纪律意识。
(四)有下列情形之一的，不得报考：
1、被开除中国共产党党籍、开除中国共产主义青年团籍的，在高等教育期间被开除学籍的，曾因违反单位管理规定被开除、辞退或解除劳动合同的;
2、受过刑事处罚或者涉嫌违法、违纪行为正在接受审查或犯罪尚未查清的;
3、经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;
4、法律规定不得参加报考或聘用的其他情形人员;
5、涉嫌违法违纪，正在接受有关专门机构审查，尚未作出结论的;
6、经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;
7、按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员;
8、在读的全日制普通高校非应届毕业生;
9、现役军人;
10、其他不符合招聘资格条件的。
三、招聘方法
招聘程序为：网上报名、笔试、资格复审、面试、体检、考察、拟聘人员公示、聘用。
四、招聘程序
(一)网上报名
1、报名采用网上报名的方式进行，考生登陆正德人事考试服务平台(http://www.zhengdekaoshi.com)报名。
报名时间：2022年4月6日9：00—2022年4月12日16：00，逾期不再补报。每位考生限报一个岗位，必须使用本人同一有效居民身份证进行报名和参加考试。考生填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的，一经查实，取消考试、体检、考察、聘用等资格。对伪造、编造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关法律法规给予严肃处理。
2、请报考者下载《考生疫情防控承诺书》(点击公告中附件1下载打印后手签，并拍照上传)。
3、网上报名资格初审：考生必须于4月12日17：00前登录正德人事考试服务平台(http://www.zhengdekaoshi.com)查询是否通过资格初审。
4、笔试费用缴纳：通过资格审查的报考人员可登陆正德人事考试服务平台(http://www.zhengdekaoshi.com)缴纳笔试费用，进行报名确认。缴费截止日期为4月13日16:00(逾期未缴费的视为自行放弃)。笔试费用45元/科，201岗位半结构化面试费用80元、202岗位实操考核费用80元。不缴费或逾期缴费视为自行放弃。
5、准考证打印：缴费成功的考生，请于2022年4月15日09:00-20:00登录正德人事考试服务平台(http://www.zhengdekaoshi.com)打印笔试准考证。按准考证上指定的时间、地点，携带笔试准考证和本人有效身份证参加笔试。
请报考人员务必在规定日期打印准考证，以免错过考试时间。
(二)考核
本次招聘，101-103岗位考核方式为笔试和面试;201岗位考核方式为半结构化面试;202岗位考核方式为实操考核。
1、笔试科目和内容
(1)笔试科目：101岗位《公共卫生基础知识》;102岗位《检验技术基础知识》;103岗位《财务专业知识》
(2)笔试内容：《公共卫生基础知识》卷面分为100分，时长为90分钟，内容为公共卫生相关知识;《检验技术基础知识》卷面分为100分，时长为90分钟，内容为微生物检验技术相关知识;《财务专业知识》卷面分为100分，时长为90分钟，内容为财务相关专业知识。笔试采取闭卷形式进行，不指定参考资料。笔试成绩设定最低分数线50分，未达到最低分数线的考生不得进入下一环节。
2、笔试时间及地点
笔试时间、地点等相关事宜，详见笔试准考证，请报名成功者予以关注，逾期责任自负。
考生持笔试准考证、二代正式有效身份证件到指定的考场参加考试。考生不按规定时间、地点参加笔试的，视为自动放弃资格。(根据疫情防控需要考生需提供48小时核酸检测呈阴性报告)
3、笔试成绩于笔试结束一周内，在正德人事考试服务平台(http://www.zhengdekaoshi.com)公示。
4、根据笔试成绩从高分到低分按1:3比例确定入围资格复审人员名单，进入资格复审最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为入围资格复审。如岗位招考计划数与实际参加笔试人数不足规定比例的，按实际参加笔试考生人数确定进入资格复审人员。
本公告发布后，如遇疫情形势及国家防疫工作部署变化，则按最新的防疫要求执行，笔试时间与其他信息再做相应调整，请持续关注正德人事考试服务平台。考生因自身原因导致错过各环节，视为主动放弃，责任自负。
(三)资格复审
1、101-103、201岗位参加资格复审的考生需提供的证件、资料及有关要求：
(1)报考资格审查表1份(登录正德人事考试服务平台http://www.zhengdekaoshi.com打印)
(2)本人有效居民身份证、学历证书、户口簿首页和本人页及本岗位所需相关证书(证件、证明)等材料。(均要提供原件及复印件)
(3)“中国高等教育学生信息网(www.chsi.com.cn)”打印的《教育部学历证书电子注册备案表》1份;
(4)应届毕业生尚未取得学历证书需提供所在学校盖章的毕业生就业推荐表等材料;
(5)持香港、澳门大学学历证书的人员，还须提供国家教育行政主管部门认可的证明;
2、202驾驶员岗位被确定为进入资格复审的人员，须在规定时间内携带以下材料到指定地点进行资格复审：
(1)报考资格审查表1份(登录正德人事考试服务平台http://www.zhengdekaoshi.com打印)
(2)本人有效居民身份证、学历证书、户口簿首页和本人页及本岗位所需相关证书(证件、证明)等材料。(均要提供原件及复印件)
(3)符合本次招聘岗位要求的本人有效机动车A1驾驶证原件及复印件1份，并提供具有5年以上实际驾龄的承诺书1份;
3、若本人不能亲自前来办理，可委托他人代为办理。被委托人除需提供应聘者以上材料外，还需携带由应聘者本人出具并本人签字的书面委托书，以及被委托人的有效居民身份证原件及复印件。
4、凡出现以下任一情况的，即为资格复审不合格，取消面试或实操资格：
(1)与报考条件不符的;
(2)不能提供规定证件材料的;
(3)不能在规定时间接受资格复审的。
5、101-103岗位资格复审不合格的。由此出现人选缺额的，按照笔试成绩从高分到低分，依次等额递补。递补时，如有数名考生笔试成绩相同的，一并确定为递补人员，递补只进行一次。若各岗位因资格复审不合格或递补无法满足1:3的，则以实际人数确定。201-202岗位资格复审不合格的，可在招聘工作结束后退回所缴纳实操或面试考核费用，其他情形所缴考核费用不作退回。
6、应聘者报名时应确认本人符合资格条件，所提交的材料必须真实、准确，且与填写报名表的情况一致。如有不符或弄虚作假的，一经查实，取消报名资格，不予聘用。对报考人员的审查包括报名时资格初审、面试前资格复审、聘用时资格终审，并贯穿聘用工作全过程。
7、资格复审的时间、地点以网站公告为准。101-103岗位资格复审合格的人员，现场缴纳面试费用80元并领取面试通知书;201岗位资格复审合格的人员领取面试通知书;202岗位资格复审合格的人员领取实操考核通知书。
(四)面试和实操
1、资格复审结束后将通过正德人事考试服务平台(http://zhengdekaoshi.com)进行公布面试及实操人员名单，并同时公布监督电话。
2、101-103岗位采用结构化面试形式，满分100分，面试成绩占总成绩60%。
(1)考生需携带笔试准考证、面试通知书和本人有效身份证件原件参加面试;
(2)面试成绩现场公布(面试成绩精确至小数点后两位)，并设定最低分数线60分，未达到最低分数线的考生不得进入下一环节;
(3)因故不能按时参加的人员，视为自动放弃，取消其资格，所空名额不再递补。
3、201岗位采用半结构化面试，满分100分。
(1)考生需携带面试通知书和本人有效身份证件原件参加面试;
(2)面试成绩现场公布(面试成绩精确至小数点后两位)，并设定最低分数线60分，未达到最低分数线的考生不得进入下一环节;
(3)不能按时参加面试的人员，取消其面试资格。
4、202岗位采用实操形式，满分100分。
(1)考生需携带实操通知书和本人有效身份证件原件参加实操;
(2)实操成绩现场公布(面试成绩精确至小数点后两位)，并设定最低分数线60分，未达到最低分数线的考生不得进入下一环节;
(3)不能按时参加实操的人员，取消其实操资格。
5、面试或实操考核时间、地点以相应通知书载明内容为准。
(五)确定拟聘人员
1、101-103岗位笔试成绩和面试成绩按4:6比例合成考试成绩(精确至小数点后两位)。按照按招聘计划1：1的比例，合成成绩从高分到低分排序，如合成成绩分数相同的，则以笔试成绩分数排序;若笔试成绩再相同，则按招聘条件中优先条件进行比选及考察决定取舍(下同)。
2、201-202岗位以实操成绩(精确至小数点后两位)按所报考岗位招聘计划数1∶1的比例，由高到低确定初选人员进入体检与考察环节。若有多名考生实操考核成绩相同的，则按照岗位所设优先条件筛选;若优先条件相同，201岗位则根据考察结果等综合研究确定(下同)。202岗位则根据驾龄、安全记录、考察结果等综合研究确定(下同)。
3、初选人员名单将通过正德人事考试服务平台(http://zhengdekaoshi.com)网站公示。
(六)体检、考察和公示
1、体检工作参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员聘用体检通用标准(试行)〉及〈公务员聘用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等相关规定执行。体检费用由考生自理。
2、因孕待检人员，应在产后国家规定的产假结束之日内向招聘单位提出补检书面申请，逾期未申请视为自动放弃。
3、体检合格者进入考察程序。考察工作按照德才兼备、以德为先的标准，根据拟招聘岗位要求，采取多种形式，全面了解被考察对象的政治思想、道德品行、遵纪守法、工作经历及能力等。需要提供介绍信的，可前往正德人力资源股份有限公司6楼(合肥市蜀山区新蜀山产业园湖光路与雪霁路交口)领取。
4、若拟聘用人员自动放弃或在体检、考察等过程中不合格的，则按所报考岗位招聘计划数1∶1的比例，在同岗位考试人员中按考试总成绩从高分到低分依次等额有效递补1次，若考试总成绩相同，按照前款确定初选人员方式处理。
5、公示：体检、考察均合格的人员，在正德人事考试服务平台(http://www.zhengdekaoshi.com)上公示3天。公示无异议人员被确定为本次公开招聘录用人员。
6、公示期满后，没有反映问题或反映的问题经查实不影响聘用的，按规定签订劳动合同。反映的问题对聘用有影响并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
五、人员管理和待遇
1、录用人员与正德人力资源股份有限公司签订劳动合同，试用期包含在劳动合同期内。试用期满经考核合格的，予以办理聘用手续;不合格的，予以办理解聘手续。合同期满，经考核不能胜任岗位者，不再签订聘用合同，终止聘用关系。
2、录用人员应在规定的时间内报到，公司为聘用人员发放工资并依法办理社会保险和公积金由合肥疾病预防控制中心安排工作地点，无正当理由或未按时报到的，视为自动放弃。
3、薪酬待遇参照中共合肥市委办公厅、市政府办公厅关于印发《合肥市直事业单位聘用人员管理试行办法》及配套文件的通知(合办【2014】2号文件)以及关于印发《合肥市直事业单位编外使用专业技术人才管理补充规定》的通知(合编办【2016】124号文件)以及关于印发《合肥市直单位编外使用人员调整工资标准实施办法》的通知(合编办【2021】43号文件)等文件执行。
4、录用人员名单通过正德人事考试服务平台(http://zhengdekaoshi.com)网站进行公示。
六、疫情防控须知
1、请提前申领“安康码”并保持绿码状态。做好每日体温测量和健康监测，持续关注“安康码”状态。非绿码人员需通过健康打卡、个人申诉、核酸检测等方式尽快转为绿码。
2、请参加考试前自行查验通信大数据行程卡。根据新冠肺炎疫情防控有关要求，有14天内中、高风险地区所在城市旅居史或其他异常状况的考生应在考试前主动向正德人力资源股份有限公司报告。
境内中高风险地区查看方法：微信公众号搜索关注“中国政府网”-“疫情服务”选项里点击“疫情风险等级查询”-点击上方“点击查看全国中高风险疫情地区”。
个人行程卡查询路径：“中国政府网”-“疫情服务”选项里点击“疫情防控行程卡”-输入手机号码，查询本人在疫情期间14天内到访信息。
3、考生参加资格复审、考试入场时，应主动配合工作人员接受体温检测，如发现体温超过37.3℃，按疫情防控相关规定处理。
4、考生参加笔试、面试时，需提供考前48小时内核酸检测呈阴性报告。
5、进入考试现场后，必须确保人与人之间保持1米以上距离(考生应自备一次性医用口罩并全程佩戴口罩，但在接受身份识别验证等特殊情况下须摘除口罩)。考试结束后，考生要及时离开现场，避免人群聚集。
6、考试前如出现发热、乏力、咳嗽、呼吸困难、腹泻等症状应如实报告所在地疾控部门并及时就诊。考试期间有身体不适症状的人员应立即向工作人员报告并服从工作人员的管理。
7、考试前及时关注境内中高风险地区更新动态。保持良好卫生习惯与作息规律，做好个人防护，减少人员接触，根据气温变化增减衣物以预防感冒。考试当天采取合适的出行方式，与他人保持安全间距。
8、考生须认真阅读本通知，严格遵守属地和合肥市相关防疫要求及管控政策。承诺已知悉告知事项、证明义务和防疫要求，并自愿承担相关责任。凡隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息，不配合工作人员进行防疫检测、询问、排查、送诊等造成严重后果的，终止其专业测试资格并依法追究法律责任。如按原通讯方式联系不上，后果自负。
七、其他注意事项
1、建立考生成绩档案。对参加本次招聘并完成面试或实操的未聘用人员进行登记造册，招聘结束后，如有人员空缺，可依据相关程序，按照考生合成成绩从高分到低分择优补充，有效期一年。
2、一经报名应聘者须持续关注正德人事考试服务平台(http://zhengdekaoshi.com)，查看报名、笔试、面试、体检、考察时间等，以及笔试成绩、面试成绩、参加考试人员名单等。凡因不及时查看造成的后果自负。
3、笔试费用45元，面试和实操费用80元。
4、应聘人员对提交材料的真实性负责。
5、报名资料恕不退还，本公司承诺对应聘人员所提供的所有信息保密。
6、招聘单位有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止岗位的招聘工作。
7、应聘人员要严格遵守招聘纪律，不得弄虚作假，违者取消应聘资格，已录用的解除劳动关系。
8、合肥疾病预防控制中心对本次招聘享有最终解释权。
本次招录考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。敬请广大应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。
咨询电话：0551-65251925
网络报名技术问题咨询电话：19856507642
上述咨询电话于正常办公时间使用。
附件1：考生疫情防控承诺书
正德人力资源股份有限公司
2022年4月2日
原文标题：合肥市疾病预防控制中心编外工作人员招聘公告
文章来源：安徽正德人事考试服务平台(原链接MD5：f76c3d209af97be4e4ca76f3a445de9c)
本文链接：https://ah.huatu.com/2022/0406/2278699.html
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（编辑：吴城城）
