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  • 2022亳州蒙城县楚村镇招聘村(社区)专干60人公告

    2022-01-10 11:17 来源:蒙城广播电视台

      安徽事业单位招聘网同步蒙城广播电视台发布招考公告:2022亳州蒙城县楚村镇招聘村(社区)专干60人公告。更多关于蒙城县楚村镇招聘,蒙城楚村镇招聘,亳州蒙城县招聘的相关资讯,请关注安徽事业单位招聘网/安徽事业单位公众号和交流群安徽事业单位招聘考试QQ群

      蒙城县楚村镇现面向社会公开招聘村(社区)专干

      有关事项公告如下

      蒙城县楚村镇为全面落实乡村振兴战略各项工作,给村级发展提供坚强的人才保障,楚村镇面向社会公开招聘一批村(社区)乡村振兴专干,现将有关事项公告如下:

      招聘原则

      按照村推荐、组织初审、资格联审,公平公开的原则,根据各村振兴专干缺额,面向社会招聘新进村(社区)专干24名;考核连任专干36名。新进村(社区)专干和连任专干分开报名和考核。

      报考条件

      1.新进人员报名条件。

      (一)具有中华人民共和国国籍,年龄在45周岁以下(1977年1月1日及以后出生的);

      (二)具备高中中职及以上学历,专业不限;

      (三)具有良好的政治素质、专业素养,品行端正,较强的吃苦耐劳精神。

      2.连任人员资格条件

      (一)连任振兴专干按照村两委换届人员任职年龄要求执行;

      (二)连任人员放宽到初中及以上学历。

      3.同等条件下,下列对象优先录用:

      (一)楚村镇户籍人员或在楚村镇长期居住过的人员;

      (二)中共党员(含中共预备党员);

      (三)中文、农林等相关专业人才,能熟练使用wps、word、excel等办公软件;

      (四)退役军人;

      (五)现任乡村振兴小组长;

      (六)党建引领信用村建设工作中获评AAA级以上信用户。

      4.有下列情况之一的人员,不得报考:

      (一)被开除党籍或受党政纪处分尚未超过影响期的;

      (二)被辞退的国家机关、事业单位公职人员和村干部;

      (三)涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查尚未作出结论的;

      (四)现役军人;

      (五)按照国家有关规定,到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;

      (六)被法院列为失信人员的;

      (七)法律、法规规定的其他情形。

      招聘程序

      招聘工作由楚村镇组织办、纪委、党政办联合实施。按组织报名、资格审查、计算机操作、面试、公示、岗位实习、考核、聘用等程序进行。

      (一)报名

      1.报名方式:采取现场报名的方式进行,报名同时进行资格审查。

      2.报名时间:即日起至2022年1月20日,上午8:30—12:00、下午14:30—17:30。

      3.报名地点:楚村镇人民政府党政办。

      联系人:王玥城

      咨询电话:0558-7781001 17356751356

      4.报名时,需本人携带材料:

      ①本人身份证

      ②毕业证(原件、复印件)

      ③2寸彩色照片2张

      ④《楚村镇公开选聘村(社区)专干报名资格审查表》

      ⑤复转军人需携带退伍相关证件原件;3A级信用户携带信用证明等。

      (二)审查

      资格审查小组对报考人员资格条件进行初审,凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误,以及弄虚作假的,一经查实即取消考试资格,责任由考生自负。必要时考生需提供本人档案。资格审查贯穿招聘全过程。

      (三)考试

      通过资格审查人员,将提前下发准考证。

      考试分为计算机操作和面试,满分为100分。计算机操作暂定于2022年1月25日上午8点半,考试地点另行通知。按照计算机操作分数从高到低排序,新进人员前40名考生参加面试;连任振兴专干前30名参见面试。

      面试形式:采取结构化面谈方式进行,着重考察应聘人员的政治理论素养、分析判断、语言表达、应变、逻辑思维和解决实际问题的能力,满分100分。当场打分并公布成绩,成绩保留小数点后两位。计算机操作成绩、面试成绩按照4:6的比例,合成为综合成绩。按照综合成绩分数从高到低排序,新进人员前24名考生获专干聘用资格;连任人员前28名考生获专干聘用资格。

      (四)公示

      通过面试后,拟进入岗位实习的人员公示期为5个工作日。对公示反映有严重问题并查有实据,不符合聘用条件的,取消其拟聘用人选资格。对公示期满无异议的,或有问题反映但经核实不影响聘用的,经镇党委会议研究后正式聘用,分配到村工作,试用1个月。试用期满,由镇党委组织考核,考核合格的,签订聘用合同,由镇党委参照村(社区)“两委”干部进行日常管理,并报县委组织部备案;考核不合格的,经镇党委研究,不予聘用。

      (五)聘用及管理

      1.录用人员为镇聘村用,不属于编制人员。

      2.聘用人员在上岗前,需依法解除与其他单位的人事(劳动)关系,无法解除的,视为自动放弃聘用资格。

      3.成绩公布后有放弃聘用的,根据考试成绩递补录用。

      4.连任人员综合成绩低于60分的,不予聘用。

      (六)工资待遇

      1.试用期发放生活补贴1800元。

      2.签订聘用合同的村(社区)专干按村现行对应职位工资及福利待遇执行。

      注意事项

      1.报考人员报名与面试时使用的身份证必须一致。

      2.免收报名费、面试费。

      3.考生要保持报名时所留联系电话的畅通,以便随时通知招聘过程中的相关事宜。

      蒙城广播电视台(蒙城县融媒体中心)

      来源:篱笆镇人民政府 楚村镇人民政府

      本文链接:https://ah.huatu.com/2022/0110/2217862.html

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    (编辑:sunmiaomiao)

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