「江苏人事考试网」2022江苏省公务员考试最低合格分数线
2022-01-09 10:50 华图公务员考试网 来源：江苏人事考试网
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「江苏人事考试网」2022江苏省公务员考试最低合格分数线
2022江苏公务员考试进面分数线已出！华图教育同步江苏人事考试网更新2022年江苏公务员考试进面分数线，希望对广大考生有所帮助！
（一）2022年江苏省考成绩合格标准：
根据各类职位的录用计划和考试成绩，省公务员局确定江苏省2022年度考试录用公务员笔试合格分数线为：
A类职位公共科目总分110分且《行政职业能力测验》单科50分;
B类职位公共科目总分105分且《行政职业能力测验》单科50分，其中 公安机关B类职位公安专业科目45分;
C类职位公共科目总分100分且《行政职业能力测验》单科50分，其中定向招录优秀村(社区)党组织书记(主任)职位(职位代码98)公共科目总分90分且《行政职业能力测验》单科40分;
特殊专技职位(职位代码50-59)公共科目总分A类100分、B类95分，且《行政职业能力测验》单科40分、专业笔试科目45分。
2022江苏公务员考试面试公告https://ah.huatu.com/zt/jsgwymsgg/
2022江苏公务员考试成绩查询入口https://ah.huatu.com/zt/jsgwy/cjcx/
（二）2022江苏省考到底多少分才能进面呢?
大家想必都想知道省考笔试考多少才能进面吧~为此，小图整理了2021年江苏省考省属各部门进面分数，供各位参考~
下图为2021江苏省属各部门进面分数线
（三）查到成绩如何判断自己是否进面?
所有的岗位是按照1:3比例确定进面人员，岗位排名在岗位所招录人员的3倍之内即可着手准备资格复审材料及面试。
报考人民警察、司法警察职位的人员，体能测评在面试前进行。在笔试合格人员中，按照拟录用人数5倍的比例，从高分到低分确定参加体能测评的人员。达不到5倍比例的职位，按实际合格人数确定参加体能测评的人员。因体能测评不合格导致面试人选出现缺额时，可进行一次性递补。
（四）与对手分差怎么算?
总成绩按百分制计算(笔试成绩也得换算成百分制)，具体方法为：
①一般职位笔试成绩、面试成绩各占50%;
②进行专业能力测试的，原则上笔试成绩占50%、面试成绩占35%、专业能力测试成绩占15%。
笔试成绩、面试成绩、专业能力测试成绩均保留两位小数，第三位小数按“四舍五入”办法处理。
最后，祝大家面试成功上岸!
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（编辑：安徽华图）
