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马鞍山市人力资源服务有限公司招聘补充公告
截至2022年1月6日,马鞍山市人力资源服务有限公司招聘总经理助理岗位报名人数未达到开考比例,现调整《马鞍山市人力资源服务有限公司招聘公告》,增加“总经理助理岗按照考试人数和招聘岗位人数5:1的比例,按笔试成绩从高分到低分确定面试人选(不足规定比例的,按实际人数确定)。”将“成绩合成:笔试和面试成绩按照4:6的比例合成为考试最终总分成绩。”变更为“由面试成绩确定入围体检人员名单,于面试结束3个工作日内在马鞍山人才网公布。”
调整《附件1:马鞍山市人力资源服务有限公司招聘岗位计划表》中总经理助理岗的专业及岗位其他要求(如:工作经历、经验),将“3、具有5年及以上人力资源管理工作经历,且具有2年及以上人力资源公司中层管理岗位相关工作经验”变更为“具有3年及以上工作经验”,详见《附件:马鞍山市人力资源服务有限公司招聘岗位计划变更表》。报名时间截止日期延长至2022年1月14日17:00。 其余要求不变。
特此公告。
马鞍山市人力资源服务有限公司
2022年1月7日
原文标题:马鞍山市人力资源服务有限公司招聘补充公告
文章来源:马鞍山人才网(原链接MD5:93eed351c790393d8a681d7b43204923)
本文链接:https://ah.huatu.com/2022/0107/2214930.html
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(编辑:lingyinghua)