安徽事业单位招聘网同步芜湖市经开区就业服务平台发布招考公告：2021年芜湖经济技术开发区招聘2人公 告。更多关于芜湖市经开区招聘,芜湖经开区招聘,芜湖市经开区公告的相关资讯，请关注安徽事业单位招聘网/安徽事业单位公众号和交流群
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芜湖经济技术开发区招聘公告
芜湖经济技术开发区人力资源开发中心受相关部门委托，面向社会公开招聘工作人员2名，现将有关情况公告如下：
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优和德才兼备的原则，面向社会公开报名、统一考试、择优聘用。
二、招聘岗位和条件
工作人员：2名，35周岁以下(1985年12月(含)以后出生)，具有国家承认的本科及以上学历，工学门类、经济学门类、管理学门类。该岗位工作强度大、要求高，要求吃苦耐劳，能够适应经常加班、出差。
三、招聘程序
招聘工作按照组织报名、资格初审、笔试、面试、体检、考核、公示、聘用的程序进行。
1、报名和资格初审
报名时间：2021年12月6日—12月10日(工作日：8:30-11:30、14:00-17:00。)
报名地点：芜湖经济技术开发区经济贸易发展局(芜湖经济技术开发区银湖北路39号芜湖经济技术开发区管委会4楼经济贸易发展局2)，联系方式：0553-5952327。
应聘者在现场报名时，须携带个人简历、本人身份证、学历证书及其它相关证件原件和复印件，近期1寸正面免冠彩色照片2张。
应聘人员对应聘材料的真实性负责，凡提供虚假资料的，一经查实，取消聘用资格。报名初审合格者参加笔试。入围笔试的人员名单、时间、地点另行通知。
2、考试
考试分为笔试和面试。应考人数与聘用人数的比例应不低于3：1。不足规定开考比例的，取消或相应核减该岗位招聘计划数。
为确保新聘人员基本素质，设定笔试成绩最低控制合格分数线为60分。
根据应试者笔试成绩按从高分到低分的顺序，按3:1比例确定参加面试人员。实际进入面试人员若少于或等于岗位招聘计划数的，考生面试成绩须达到75分以上(含75分)，对于面试成绩未达到该分数的考生，不予进入下一环节。
笔试和面试成绩满分均为100分，笔试和面试成绩分别占总成绩的50%。
3、体检、考核、公示及聘用
根据考试总成绩按从高分到低分的顺序(考试总成绩相同的，按笔试成绩高低顺序排序)，以1:1的比例确定体检和考核人员名单。因体检或考核不合格出现缺额的，从高分到低分依次等额递补。
对体检及考核合格人员进行公示，公示时间为五天。公示无异议后，办理相关聘用手续。
四、有关待遇
实行劳动合同制，工资待遇按照经济技术开发区聘用人员工资标准执行，办理养老、失业、医疗、工伤、生育等五项社会保险和住房公积金。
后续招聘信息详情请关注芜湖经济技术开发区网站(http://weda.wuhu.gov.cn/)
芜湖经济技术开发区人力资源开发中心
2021年12月3日
原文标题：芜湖经济技术开发区招聘公告
文章来源：芜湖市经开区就业服务平台(原链接MD5：054a42d1c7a51634831175f8a3651a28)
本文链接：https://ah.huatu.com/2021/1203/2184105.html
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（编辑：sunmiaomiao）
