2022年度自然资源实物地质资料中心招聘12人公告

2021-11-08 20:15 来源：中华人民共和国人力资源和社会保

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自然资源实物地质资料中心2022年度招聘公告中华人民共和国人力资源和社会保障部

　　自然资源实物地质资料中心是中国地质调查局直属公益一类事业单位，是国家级实物地质资料馆藏机构。主要承担全国重要性、典型性和代表性实物地质资料采集、保存、处理、数字化、使用、信息共享和研究工作，支撑自然资源部实物地质资料管理，指导省级实物地质资料馆藏机构业务建设，并向社会提供公益性服务和科学普及工作。

　　根据业务发展需要，2022年面向社会公开招聘专业技术人才12名，有关事项公告如下：

　　一、基本条件

　　应聘人员必须具备下列基本条件：

　　(一)具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行;

　　(二)岗位所需的专业条件，符合职位要求的学历、资质、工作能力及招聘公告中公布的相关要求;

　　(三)适应岗位要求的身体条件;

　　(四)应聘人员以已获得或即将获得的最高学历报考，且最高学历所对应的专业应与岗位要求的专业相符。

　　(五)年龄不超过35周岁(1987年1月1日后出生)，具有高级职称的社会在职人员年龄可放宽至40周岁(1982年1月1日后出生)。

　　具有下列情形之一的人员不得报考：

　　(一)因犯罪受过刑事处罚的;

　　(二)曾被开除党籍、公职的;

　　(三)曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的;

　　(四)被依法列入失信联合惩戒对象名单的;

　　(五)曾有学术不端等不良行为的;

　　(六)聘用后构成回避关系的;

　　(七)法律法规规定不得报考的其他情形的。

　　二、招聘岗位、人数及条件

　　详见附件。

　　三、招聘程序

　　(一)报名

　　1.报名时间:自发布公告之日起至2021年11月30日。

　　2.报名方式：请于报名期限内登录“自然资源部中国地质调查局直属事业单位公开招聘系统”(网址: http://gkzp.cgs.gov.cn/zkptPC，推荐使用Chrome、火狐浏览器登录)，仔细阅读注意事项，按照系统要求浏览招考岗位并选择报名。

　　(二)资格审核

　　组织专家根据岗位需求、教育经历对应聘人员的资格条件进行审核,确定符合应聘条件的人员。通过资格审查人员名单、考试人员名单在中心门户网站进行公示，请报名人员及时关注，并确保通信畅通。

　　(三)笔试

　　公开招聘社会在职人员仅采取面试，其他应聘人员均需参加笔试。笔试满分100分，笔试成绩达到全部参加笔试人数的前90%方可进入面试。笔试内容、时间、地点及方式另行发布公告。

　　(四)面试

　　每个岗位按照1:5比例，根据笔试成绩从高到低确定参加面试人员名单。面试人员名单在中心门户网站公布。面试满分为100分，内容主要测试应聘人员的专业知识、业务能力、沟通协调、口头表达等，应聘人员以PPT形式汇报，专家进行专业测试和提问答辩。面试合格分数线为80分。

　　(五)考察

　　面试成绩不低于80分的应聘人员方可被确定为考察对象。各招聘岗位实行等额考察，按照笔试和面试4:6的比例确定综合成绩，按照综合成绩由高到低确定考察人选，不参加笔试的岗位，面试成绩即为综合成绩。考察对象因个人原因主动放弃应聘或未通过考察的，由中心党委研究确定是否递补。考察对象名单在中心门户网站公布。

　　(六)体检

　　确定考察对象后，视疫情情况，中心统一组织考察对象在三甲以上医院进行体检，参照国家录用公务员体检通用标准执行。

　　(七)公示

　　拟聘人选名单在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、中国地质调查局门户网站以及中心门户网站进行公示，公示期为7个工作日。

　　公示无异议，中心与拟聘用人员签订聘用合同，按规定实行试用期制度。

　　(八)工资福利待遇

　　受聘人员进入中央事业编制，工资待遇按照中央在京事业单位有关政策及中心相关规定执行。

　　四、其他事项

　　(一)应聘人员提交的报考信息及材料应确保真实、准确。未认真填报造成信息不全、有误的，由应聘人员承担责任;凡弄虚作假者，一经查实，将被取消考试和录用资格。

　　(二)请密切关注中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、中国地质调查局门户网站、中心门户网站，及时掌握有关信息。

　　(三)公开招聘工作严格执行回避制度，未如实报告亲属在中心工作情况的，一律取消应聘资格。

　　五、联系方式