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    申论题型分布和分值

    2021-09-12 13:28 来源:华图教育

    【导读】公务员招录考试均考行测+申论,公务员申论题型及分值分布如下:副省级以上(含副省级)第一题归纳概括(10分);第二题综合分析(15分);第三题提出对策(20分);第四题贯彻执行(25分);第五题贯彻执行(30分)。

    申论题型分布和分值

      公务员招录考试均考行测+申论,公务员申论题型及分值分布如下:

      副省级以上(含副省级)

      第一题归纳概括(10分);

      第二题综合分析(15分);

      第三题提出对策(20分);

      第四题贯彻执行(25分);

      第五题贯彻执行(30分);

      市(地)级以下:

      第一题归纳概括(10分);

      第二题归纳概括(15分);

      第三题贯彻执行(20分);

      第四题提出对策(25分);

      第五题贯彻执行(30分)。

      扩展资料:

      公务员考试申论评分标准

      1、能概括出参考答案中给出的主要问题的,即可给分。只要求考者概括的意思相同或相似,不强求文字相同。评分时,每缺一个主要问题扣4分;没有紧扣资料,概括欠准确扣4~5分;条理不清扣3~5分;字数每超过10字扣1分,累计扣分最多为3分。

      2、评分时,参考答案中对策只作参考,不是一个的标准,只要考者提出相应对策,言之有理,就要酌情给分。可分为四个等级打分:

      一等(26~30分)紧扣主要问题提出对策建议,对策建议具有针对性、具体性、可行性,具有一定的创见性,语言流畅,字体美观;

      二等(16~25分)能针对主要问题提出对策建议,对策建议具有一定的针对性、具体性和可行性,语言通顺,字体端正;

      三等(6~15分)对策建议缺乏针对性、具体性和可行性,语言基本通顺,字体清楚;

      四等(0~5分)脱离主要外呢体,无对策、建议,语言不通顺,字体难以辨认。

    (编辑:安徽华图)

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