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国有银行招聘公告
某国有银行成立于1984年1月1日。总行位于北京复兴门内大街55号，是中央管理的大型国有银行，国家副部级单位。2018年7月，英国《银行家》杂志发布2018年全球银行1000强排名榜单，排名第1位。2020年9月28日，入选2020中国企业500强榜单，排名第五。现面向社会招聘为有理想、有抱负的青年，提供个人成长与发展的机会，为充实力量，现面向社会招聘30名工作人员。
具体如下：
一、招聘岗位
| 岗位 | 需求人数 | 岗位要求 | 上班地点 | 上班时间 |
| 信用卡分期客服 | 30 | 1、大专及以上学历； 2、年龄18周岁-35周岁； 3、有分期及电销客服类行业经验。 | 合肥市滨湖区云谷路和广西路交口 | 行政班双休 |
二、招聘条件
(一)大专及以上学历;
(二)能熟练使用计算机及各类办公软件;
(三)具有良好的敬业精神和职业道德;
(四)具有正常履行职责的身体条件;
(五)年龄35周岁以下
(六)大专及以上学历;
(七)目前且将来(劳动关系存续期间)不会在任何法人组织出任法定代表人、担任高管，不会投资企业，不会在外经商。
(八)具有下列情形之一的，不得报考：
1、受过刑事处罚或者治安管理处罚的;
2、有较为严重的个人不良信用记录的;
3、因违纪违规被开除、辞退、解聘的;
4、参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;
5、在读全日制在校生;
三、招聘程序
(一)发布公告
2021年7月22日于北京外企人力资源服务安徽有限公司网站等平台发布招聘信息。
(二)报名方式及时间
1、报名方式：考生通过北京外企人力资源服务安徽有限公司招考系统(http://zhaokao.fescoanhui.com/index/)在线报名，提交有关材料。
2、报名时间：7月22日开始，截止时间待定。
(三)资格审查
由北京外企人力资源服务安徽有限公司对报名人员进行资格审查，经审查合格的人员方可进入下一环节。通过资格初审仅代表取得参加面试资格。资格审查及个人经历、业绩审核贯穿于遴选工作的全过程。凡弄虚作假，一经查实，取消遴选资格。
(四)面试
资格审查通过的人员将会电话或短信形式通知进行面试，面试通过人员进入到下一环节;具体面试流程另行通知。请各位保持电话畅通。
(五)体检
面试通过人员进行体检，体检合格人员进入到下一环节，具体的体检安排另行通知。
四、聘用
(一)确定为录用人员后，录用人员与北京外企人力资源服务安徽有限公司签订劳动合同、组织面试、培训环节，安排在某国有银行工作，试用期为1个月，试用期满经考核合格者，予以正式录用，不合格取消录用;
(二)聘用人员应在规定的时间内报到，未按时报到，视为自动放弃。
五、其他
若有疑问，请在工作日9:00-12:00,14:00-17:30期间拨打咨询电话：0551-65219027。
北京外企人力资源服务安徽有限公司
2021年7月22日
原文标题：北京外企人力资源服务安徽有限公司
文章来源：北京外企人力资源服务安徽有限公司(原链接MD5：26a72df96efac4ae1d27ff8e4f5f7062)
本文链接：https://ah.huatu.com/2021/0722/2018673.html
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（编辑：图小乐）
