2013国家公务员考试申论热点:政府信息公开
2012-09-24 10:24 国家公务员考试网 来源：安徽人事考试网
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2013国家公务员考试申论热点:政府信息公开
时政事件：
据中国政府网消息，国务院办公厅日前印发《2012年政府信息公开重点工作安排》，并下发通知要求贯彻落实。工作安排划定“财政预算决算、”三公“经费和行政经费公开”等八个政府信息公开重点领域，涵盖12方面内容，并要求各牵头部门于2012年10月底前将相关工作进展情况报送国务院办公厅，国务院办公厅将对政府信息公开工作的落实情况适时进行督查。
相关背景介绍：
《中华人民共和国政府信息公开条例》
2007年1月17日国务院第165次常务会议通过
2007年4月国务院公布
2008年5月1日起施行
这是我国政府信息公开的基本法规，是一部政府加强自身建设的重要法律制度，可以更有效的推进社会主义民主法制建设，加强对行政权力的监督，更加有效地防治腐败。
政府信息公开方面存在的问题：
1.领导重视程度不够
2.公示主动性不高，时效性不强
3.随意扩大保密范围，存在盲区：一些“信息”是否公开仍处于“盲区”。有些地方随意扩大政府文件保密范围。
4.公开手段落后： 政府信息公开的手段大多限于宣传条幅、公告栏、公告手册等，群众和企业获得政务信息的渠道不畅，有些已公开的事项不能收到预期的效果。
5.重形式轻内容： 对信息公开的内容，带有一定的选择性，很多公众迫切需要掌握、与
自身利益密切相关的信息获取难。
6.重公开轻参与，甚至变成政绩公开：政府信息公开在很多人看来就是信息的简单发布。
政务公开栏变成了政绩光荣榜，而对人民群众关心的公共事务的决策依据、决策过程闭口不谈，尤其回避工作中的失误和不足。
7.群众评价主观性强，专业性差
解决问题的对策：
1.转变思想观念，打造阳光政府，服务型政府： 政府官员要树立“阳光意识”，转变思想观念，认识到信息公开的目的是促进政治民主、经济发展和社会进步，要使“以公开为原则，以不公开为例外”的精神逐步成为政府官员的执政理念，打造阳光政府，服务型政府
2.制定公示日程表，形成制度，按时按标准公示
3.进一步把握公开与保密的尺度，完善条例： 加强信息公开同时强化保密管理，明确区分公开与保密的尺度， 进一步修改和完善《保守国家秘密法》、《档案法》、《统计法》等与《政府信息公开条例》有相对应冲突的法律法规。完善条例
4.丰富公开手段，加大技术投入： 运用现代技术和管理手段为信息公开提供技术保障，扩大政务公开渠道手段，以更好的满足人民群众需要.
5.完善信息公开管理机制 ： 加强调研，了解群众最想知道的信息，建立与群众的经常沟通机制，建立信息筛选和发布机制，建立归类查询制度
6.强调公民参与，提高公民素质
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（编辑：翟慧琴）
