因业务需要，经县卫生局同意，面向社会公开招聘3名护理人员和3名助产人员，为切实做好此次招聘工作，特制订此方案。

　　一、组织领导

　　在县卫生局的领导下，县妇幼保健所成立“肥东县妇幼保健院招聘业务人员工作领导小组”，全面负责此次招聘工作。

　　二、招聘原则

　　坚持公开、竞争、择优和诚实守信的原则。

　　三、招聘条件

　　(一)拥护中国共产党领导，热爱社会主义，热爱卫生事业;遵纪守法，品行端正。

　　(二)助产专业，大专以上学历(含国家认可的成人大专)并取得执业资格;护理专业，国家全日制高校专科以上学历，取得执业资格，具有两年以上工作经验。

　　(三)年龄在35周岁以下，助产专业若具有助产师以上职称者，并一直从事临床助产工作，年龄可适当放宽到38周岁，学历可放宽到医学中专。

　　(四)身心健康，能胜任本职工作。

　　(五)未就业者。

　　有下列情况之一者不得报考

　　1、受党纪、政纪处分尚未解除处分的;

　　2、曾被开除公职或学籍的;

　　3、因违法违纪现在被调查处理期间的;

　　4、违反计划生育政策的;

　　5、其他不符合报考资格的。

　　四、招聘名额和职位

　　护理、助产各3名。本次招聘人员一律到县妇幼保健院临床一线工作;待招聘结束后，根据个人特长统一分配岗位。

　　五、招聘程序

　　采取笔试与面试相结合的办法择优聘用。基本程序如下：

　　(一)发布信息。在县卫生局网站上发布招聘公告，公告时间为7天。

　　(二)报名。采取现场报名的方式。报名需填写应聘者报名申请表，并提供身份证、毕业证、执业资格证、专业技术职务证书，并缴纳3张1寸近期免冠彩色照片。报名地点：县妇幼保健所(地址：县卫生大厦3楼，联系电话：7712399，联系人：梁建)，报名时间：2010年11月23日—29日17:30止。报名结束进行资格审查。对符合条件者，电话通知本人领取准考证，同时交纳笔试费用75元。

　　(三)笔试。笔试采取闭卷方式，成绩占总分值的70%。考试科目为《专业知识》，笔试不指定参考资料，笔试时间、地点以准考证为准。

　　(四)面试。面试采取答辩方式，主要考察其仪表姿态、专业素养、服务理念、逻辑思维、语言表达等情况，面试成绩占总分值的30%。面试时间、地点另行通知。参加面试应聘者每人交纳100元面试费。

　　笔试、面试结束后，两项成绩合并计算为总成绩，根据总成绩，从高分到低分确定入围人员参加体检。

　　(五)体检。体检单位由招聘单位指定的县级以上医疗机构承担，体检标准执行《公务员录用体检通用标准(试行)》。体检合格者方可聘用，体检不合格者不再复检。

　　(六)聘用。体检合格人员，由县妇幼保健所招聘业务人员工作领导小组确定拟聘人员。并向社会公示7天。公示无异议，由单位确定岗位，办理聘用手续。

　　(七)待遇。基本工资与专业技术职务挂钩，初级士每月1100元，初级师每月1200元，中级每月1400元。岗位福利比照本单位在岗职工执行。相关保险按县劳动部门规定办理，费用由单位与聘用人员按规定交纳。

　　(八)管理。聘用人员与单位签订聘用合同后上岗。聘用人员试用期半年，聘期三年，三年内不得提出辞职要求。

　　有下列情形之一的予以解聘：

　　1、试用期满考核不合格的;

　　2、受到刑事处罚的;

　　3、违反技术操作规范或职业道德造成严重后果的。

　　肥东县妇幼保健所招聘业务人员工作领导小组

　　二〇一〇年十一月二十三日

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