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| 地区 | 北京 |
| 部门代码 | 053000 |
| 招录机关 | 中国贸促会 |
| 用人司局 | 财务部 |
| 机构性质 | 群团机关 |
| 招考职位 | 直属单位改革发展处一级主任科员及以下 |
| 职位属性 | 普通职位 |
| 职位分布 | 其他职位 |
| 职位简介 | 负责对直属单位改革、重组、对外投资、大额融资等重大决策及事项提出财务建议，参与起草会直属单位有关管理办法。 |
| 职位代码 | 100310118001 |
| 机构层级 | 中央 |
| 考试类别 | 中央机关及其省级直属机构职位 |
| 招考人数 | 1 |
| 报名人数 | 137 |
| 合格人数 | 127 |
| 笔试分数线 | 121.8（查看成绩排名） |
| 专业 | 财务管理、审计学、投资学、会计学 |
| 学历 | 本科及以上 |
| 学位 | 学士 |
| 政治面貌 | 不限 |
| 基层工作最低年限 | 二年 |
| 服务基层项目工作经历 | 无限制 |
| 是否在面试阶段组织专业能力测试 | 是 |
| 面试人员比例 | 5:1 |
| 工作地点 | 北京市西城区 |
| 落户地点 | 北京市西城区 |
| 备注 | 1.本科、研究生须具有相应学历学位；2.取得大学英语六级425分及以上或雅思6.5分及以上或新托福95分及以上成绩；3.具有两年以上企业经营管理或财务工作经历，熟悉企业经营管理，了解国有资产管理相关政策法规，具备较强的文字功底；4.留学回国人员报名时最高学历学位须获教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》，并在报名表备注栏中注明认证编号；5.服从组织安排，能适应高强度工作节奏；6.专业能力测试的内容为会计及财务管理专业知识（笔试）、中文（笔试）和英文（口试），占综合成绩的比重为15％。 |
| 部门网站 | http://www.ccpit.org/ |
| 咨询电话 | |
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