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各地甚至各医院的考试侧重差异很大。每个地方,每个医院都有属于它自己的优势产业,或者说是特色专科。而医疗招聘考试的命题人又往往是这方面的专家,所以说命题人喜欢侧重于考查自己所研究领域内的专业知识。这就需要考生要熟悉当地考情。

医疗卫生类(E类)主要适用于医疗卫生机构的专业技术岗位。笔试科目为《职业能力倾向测验(E类)》和《综合应用能力(E类)》,各150分。

《职业能力倾向测验(E类)》主要测查与医疗卫生专业技术岗位密切相关的基本素质和能力要素,包括常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析、策略选择等部分。职测是医学生的一个短板,但正是如此大家也都在一个起跑线上,所以一定不要放弃,在剩下的时间里好好努力!

《综合应用能力(E类)》测查应试人员综合运用医疗卫生相关知识和技能,分析、解决问题的能力。由医学基础知识(60%)和招聘岗位专业知识应用能力(40%)两个部分组成。《医学基础知识》是个大方向的内容,其中主要包括了《医学解剖学》、《医学生理学》、《医学药理学》、《医学病理学》、《医学诊断学》这五门大科目。对于常规的五门学科,每科目占比是不一定的,所以需要全方面的学习,而且必须合理安排时间来复习。《岗位专业知识》以医技岗医学检验专业的考生的来说的话,主要考查的内容是案例分析题和实务题,所以在进行备考的时候要加强对于每个病的学习,对于每个常规检验指标的参考值及临床意义,以及为了确诊该疾病所要做的的实验室检查尤为重要。

*以上内容仅供参考,具体情况以各省区招录公告为准!

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