150054该职位笔试达到合格分数线人员成绩 |
职位代码 |
准考证号 |
行测成绩 |
申论成绩 |
专业成绩 |
综合成绩 |
成绩排名 |
是否入围 |
入围分数线 |
温馨提示:人民警察特殊专业技能职位等,按8:1的比例入围加试。加试后按3:1的比例入围面试。 |
150054 | 152000301226 | 61.9 | 82 | | 71.95 | 1 | 入围 | 65.2 |
150054 | 152000301304 | 70.9 | 67 | | 68.95 | 2 | 入围 | 65.2 |
150054 | 152000301309 | 62.8 | 73 | | 67.9 | 3 | 入围 | 65.2 |
150054 | 152000301215 | 69.3 | 65 | | 67.15 | 4 | 入围 | 65.2 |
150054 | 152000301307 | 62.9 | 70.5 | | 66.7 | 5 | 入围 | 65.2 |
150054 | 152000301207 | 68.4 | 62 | | 65.2 | 6 | 入围线 | 65.2 |
150054 | 152000301213 | 61.1 | 68.5 | | 64.8 | 7 | 未入围 | 65.2 |
150054 | 152000301206 | 64.7 | 64.5 | | 64.6 | 8 | 未入围 | 65.2 |
150054 | 152000301222 | 62.8 | 66 | | 64.4 | 9 | 未入围 | 65.2 |
150054 | 152000301225 | 66.6 | 60 | | 63.3 | 10 | 未入围 | 65.2 |
150054 | 152000301306 | 57.4 | 67.5 | | 62.45 | 11 | 未入围 | 65.2 |
150054 | 152000301208 | 60 | 64.5 | | 62.25 | 12 | 未入围 | 65.2 |
150054 | 152000301211 | 59.2 | 64.5 | | 61.85 | 13 | 未入围 | 65.2 |
150054 | 152000301229 | 55.6 | 68 | | 61.8 | 14 | 未入围 | 65.2 |
150054 | 152000301227 | 50.8 | 72.5 | | 61.65 | 15 | 未入围 | 65.2 |
150054 | 152000301223 | 64.8 | 57.5 | | 61.15 | 16 | 未入围 | 65.2 |
150054 | 152000301214 | 55.7 | 65 | | 60.35 | 17 | 未入围 | 65.2 |
150054 | 152000301204 | 58.3 | 61.5 | | 59.9 | 18 | 未入围 | 65.2 |
150054 | 152000301301 | 48.5 | 70.5 | | 59.5 | 19 | 未入围 | 65.2 |
150054 | 152000301303 | 57.5 | 61.5 | | 59.5 | 20 | 未入围 | 65.2 |
150054 | 152000301205 | 51.8 | 67 | | 59.4 | 21 | 未入围 | 65.2 |
150054 | 152000301310 | 55.7 | 62.5 | | 59.1 | 22 | 未入围 | 65.2 |
150054 | 152000301220 | 56.6 | 61 | | 58.8 | 23 | 未入围 | 65.2 |
150054 | 152000301219 | 55.2 | 62 | | 58.6 | 24 | 未入围 | 65.2 |
150054 | 152000301228 | 55.7 | 60 | | 57.85 | 25 | 未入围 | 65.2 |
150054 | 152000301221 | 57.5 | 58 | | 57.75 | 26 | 未入围 | 65.2 |
150054 | 152000301217 | 49.4 | 66 | | 57.7 | 27 | 未入围 | 65.2 |
150054 | 152000301302 | 53.6 | 60.5 | | 57.05 | 28 | 未入围 | 65.2 |
150054 | 152000301212 | 57.4 | 52.5 | | 54.95 | 29 | 未入围 | 65.2 |
150054 | 152000301210 | 54.6 | 53.5 | | 54.05 | 30 | 未入围 | 65.2 |
150054 | 152000301209 | 49.9 | 58 | | 53.95 | 31 | 未入围 | 65.2 |
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免责声明:此职位信息来源安徽省人力资源和社会保障厅及安徽人事考试网。其中“是否入围”及“入围分数线”,仅供参考,最终请以人事网公布数据为准,谢谢!
2023池州贵池区乡镇(街道)机关综合管理 职位详细
职位代码 | 150054 |
地区 | 池州 |
招录机关 | 贵池区乡镇(街道)机关 |
职位名称 | 综合管理 |
机构性质 | 行政 |
机构层级 | 乡镇级 |
职位类别 | 综合管理 |
职位层次 | 四级主任科员及以下 |
招录人数 | 2 |
报名人数 | 20人(截至03月07日12时) |
资格审查合格 | 17人(截至03月07日12时) |
缴费人数 | 13人(截至03月07日12时) |
专业要求 | 农学门类 |
学历要求 | 本科 |
学位要求 | 学士 |
年龄要求 | 35周岁以下 |
性别要求 | 不限 |
经历要求 | 应届毕业生 |
专业科目 | |
申论类别 | B |
其他 | |
备注(职位简介) | 主要从事乡镇综合管理工作。秋江街道、梅街镇各1名,录用后报考者按总成绩排名选择岗位。 |
咨询电话 | 0566-2046486 |
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