020035该职位笔试达到合格分数线人员成绩 |
职位代码 |
准考证号 |
行测成绩 |
申论成绩 |
专业成绩 |
综合成绩 |
成绩排名 |
是否入围 |
入围分数线 |
020035 | 022000101013 | 67.3 | 67.5 | 0 | 67.4 | 1 | 內围 | 66.7 |
020035 | 022000402712 | 68.3 | 66 | 0 | 67.15 | 2 | 外围 | 66.7 |
020035 | 022000402921 | 64.4 | 69 | 0 | 66.7 | 3 | 入围线 | 66.7 |
020035 | 022000403101 | 63.8 | 63.5 | 0 | 63.65 | 4 | 未入围 | 66.7 |
020035 | 022000602628 | 63.6 | 63.5 | 0 | 63.55 | 5 | 未入围 | 66.7 |
020035 | 022000100726 | 62.8 | 64 | 0 | 63.4 | 6 | 未入围 | 66.7 |
020035 | 022000400222 | 64.7 | 62 | 0 | 63.35 | 7 | 未入围 | 66.7 |
020035 | 022000401226 | 61 | 65.5 | 0 | 63.25 | 8 | 未入围 | 66.7 |
020035 | 022000403304 | 64.4 | 62 | 0 | 63.2 | 9 | 未入围 | 66.7 |
020035 | 022000303020 | 61.2 | 64.5 | 0 | 62.85 | 10 | 未入围 | 66.7 |
020035 | 022000601925 | 60.2 | 65.5 | 0 | 62.85 | 11 | 未入围 | 66.7 |
020035 | 022000102202 | 56.6 | 67.5 | 0 | 62.05 | 12 | 未入围 | 66.7 |
020035 | 022000303003 | 50.1 | 73 | 0 | 61.55 | 13 | 未入围 | 66.7 |
020035 | 022000303521 | 56 | 66 | 0 | 61 | 14 | 未入围 | 66.7 |
020035 | 022000701404 | 63.7 | 58 | 0 | 60.85 | 15 | 未入围 | 66.7 |
020035 | 022000701902 | 59.1 | 62 | 0 | 60.55 | 16 | 未入围 | 66.7 |
020035 | 022000401720 | 65.7 | 55 | 0 | 60.35 | 17 | 未入围 | 66.7 |
020035 | 022000403317 | 56.5 | 63.5 | 0 | 60 | 18 | 未入围 | 66.7 |
020035 | 022000602806 | 53.7 | 65.5 | 0 | 59.6 | 19 | 未入围 | 66.7 |
020035 | 022000400809 | 52 | 67 | 0 | 59.5 | 20 | 未入围 | 66.7 |
020035 | 022000700404 | 55.4 | 62 | 0 | 58.7 | 21 | 未入围 | 66.7 |
020035 | 022000402726 | 48.3 | 68.5 | 0 | 58.4 | 22 | 未入围 | 66.7 |
020035 | 022000700119 | 54.4 | 62 | 0 | 58.2 | 23 | 未入围 | 66.7 |
020035 | 022000600806 | 54.5 | 61.5 | 0 | 58 | 24 | 未入围 | 66.7 |
020035 | 022000102318 | 48.1 | 65 | 0 | 56.55 | 25 | 未入围 | 66.7 |
020035 | 022000601402 | 53.8 | 57 | 0 | 55.4 | 26 | 未入围 | 66.7 |
020035 | 022000101727 | 48.5 | 61.5 | 0 | 55 | 27 | 未入围 | 66.7 |
020035 | 022000100319 | 53.8 | 55.5 | 0 | 54.65 | 28 | 未入围 | 66.7 |
020035 | 022000302811 | 54.4 | 54 | 0 | 54.2 | 29 | 未入围 | 66.7 |
020035 | 022000600521 | 45.3 | 62.5 | 0 | 53.9 | 30 | 未入围 | 66.7 |
020035 | 022000402230 | 56.2 | 51 | 0 | 53.6 | 31 | 未入围 | 66.7 |
020035 | 022000700913 | 49.1 | 57 | 0 | 53.05 | 32 | 未入围 | 66.7 |
020035 | 022000303714 | 50.9 | 55 | 0 | 52.95 | 33 | 未入围 | 66.7 |
020035 | 022000703922 | 51.9 | 52 | 0 | 51.95 | 34 | 未入围 | 66.7 |
020035 | 022000600512 | 46.5 | 56.5 | 0 | 51.5 | 35 | 未入围 | 66.7 |
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温馨提示:人民警察特殊专业技能职位等,按8:1的比例入围加试。加试后按3:1的比例入围面试。
2020淮北濉溪县人大办公室综合管理 职位详细
职位代码 | 020035 |
地区 | 淮北 |
招录机关 | 濉溪县人大办公室 |
职位名称 | 综合管理 |
机构性质 | 党群 |
机构层级 | 县级 |
职位类别 | 综合管理 |
职位层次 | 四级主任
科员及以下 |
招录人数 | 1 |
报名人数 | 32人(截至2020-07-14 18:05) |
资格审查合格 | 27人(截至2020-07-14 18:05) |
缴费人数 | 16人(截至2020-07-14 18:05) |
专业要求 | 法学专业、经济学专业、
经济统计学专业、法律专业 |
学历要求 | 本科 |
学位要求 | |
年龄要求 | 35周岁以下 |
性别要求 | 不限 |
经历要求 | |
专业科目 | |
申论类别 | B |
其他 | 中共党员 |
备注(职位简介) | 从事综合管理工作 |
咨询电话 | 0561-6080853 |
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