050072该职位笔试达到合格分数线人员成绩 |
职位代码 |
准考证号 |
行测成绩 |
申论成绩 |
专业成绩 |
综合成绩 |
成绩排名 |
是否入围 |
入围分数线 |
050072 | 052000301627 | 64.2 | 62 | 0 | 63.1 | 1 | 內围 | 62.7 |
050072 | 052000301630 | 66 | 59.5 | 0 | 62.75 | 2 | 外围 | 62.7 |
050072 | 052000301702 | 67.4 | 58 | 0 | 62.7 | 3 | 入围线 | 62.7 |
050072 | 052000301623 | 67.4 | 56.5 | 0 | 61.95 | 4 | 未入围 | 62.7 |
050072 | 052000301626 | 63.6 | 59.5 | 0 | 61.55 | 5 | 未入围 | 62.7 |
050072 | 052000301703 | 63.3 | 59.5 | 0 | 61.4 | 6 | 未入围 | 62.7 |
050072 | 052000301709 | 63.6 | 59 | 0 | 61.3 | 7 | 未入围 | 62.7 |
050072 | 052000301530 | 55.6 | 67 | 0 | 61.3 | 8 | 未入围 | 62.7 |
050072 | 052000301611 | 57.6 | 64.5 | 0 | 61.05 | 9 | 未入围 | 62.7 |
050072 | 052000301701 | 58.9 | 62 | 0 | 60.45 | 10 | 未入围 | 62.7 |
050072 | 052000301625 | 59.4 | 60 | 0 | 59.7 | 11 | 未入围 | 62.7 |
050072 | 052000301710 | 56.5 | 62.5 | 0 | 59.5 | 12 | 未入围 | 62.7 |
050072 | 052000301603 | 57.6 | 61 | 0 | 59.3 | 13 | 未入围 | 62.7 |
050072 | 052000301610 | 58.3 | 59 | 0 | 58.65 | 14 | 未入围 | 62.7 |
050072 | 052000301609 | 55.4 | 61 | 0 | 58.2 | 15 | 未入围 | 62.7 |
050072 | 052000301711 | 62 | 53 | 0 | 57.5 | 16 | 未入围 | 62.7 |
050072 | 052000301619 | 57.9 | 56 | 0 | 56.95 | 17 | 未入围 | 62.7 |
050072 | 052000301616 | 62.7 | 50 | 0 | 56.35 | 18 | 未入围 | 62.7 |
050072 | 052000301704 | 57.2 | 55 | 0 | 56.1 | 19 | 未入围 | 62.7 |
050072 | 052000301615 | 55.1 | 57 | 0 | 56.05 | 20 | 未入围 | 62.7 |
050072 | 052000301604 | 57.7 | 54 | 0 | 55.85 | 21 | 未入围 | 62.7 |
050072 | 052000301608 | 55 | 56.5 | 0 | 55.75 | 22 | 未入围 | 62.7 |
050072 | 052000301707 | 52.1 | 58.5 | 0 | 55.3 | 23 | 未入围 | 62.7 |
050072 | 052000301715 | 57.3 | 53 | 0 | 55.15 | 24 | 未入围 | 62.7 |
050072 | 052000301714 | 51.1 | 59 | 0 | 55.05 | 25 | 未入围 | 62.7 |
050072 | 052000301706 | 50.9 | 58.5 | 0 | 54.7 | 26 | 未入围 | 62.7 |
050072 | 052000301613 | 55.2 | 53 | 0 | 54.1 | 27 | 未入围 | 62.7 |
050072 | 052000301614 | 50.5 | 53.5 | 0 | 52 | 28 | 未入围 | 62.7 |
050072 | 052000301624 | 50.8 | 50.5 | 0 | 50.65 | 29 | 未入围 | 62.7 |
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免责声明:此职位信息来源安徽省人力资源和社会保障厅及安徽人事考试网。其中“是否入围”及“入围分数线”,仅供参考,请以人事部正式公布数据为准,谢谢!
温馨提示:人民警察特殊专业技能职位等,按8:1的比例入围加试。加试后按3:1的比例入围面试。
2019蚌埠怀远县卫生和计划生育委员会卫生管理 职位详细
职位代码 | 050072 |
地区 | 蚌埠 |
招录机关 | 怀远县卫生和计划生育委员会 |
职位名称 | 卫生管理 |
机构性质 | 行政 |
机构层级 | 县级 |
职位类别 | 综合管理类 |
职位层次 | 科员及以下 |
招录人数 | 1 |
报名人数 | 53人(截至2019-03-27 17:04) |
资格审查合格 | 38人(截至2019-03-27 17:04) |
缴费人数 | 21人(截至2019-03-27 17:04) |
专业要求 | 医学门类 |
学历要求 | 本科 |
学位要求 | 学士 |
年龄要求 | 35周岁以下 |
性别要求 | 不限 |
经历要求 | 无限制 |
专业科目 | |
申论类别 | B |
其他 | |
备注(职位简介) | 主要从事公共卫生管理、行政审批等工作 |
咨询电话 | 0552-3125657、2073578 |
安徽省考面试课程 |
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