根据《安徽省人民政府关于基层医药卫生体制综合改革的实施意见》(皖政﹝2010﹞66号)和省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于印发<安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法>的通知》(皖人社发﹝2010﹞78号)精神，经省医改领导小组批准，省人力资源和社会保障厅、省卫生厅决定组织2012年度全省乡镇卫生院招聘专业技术人员工作。现将有关事项公告如下:

　　一、招聘计划

　　全省今年计划招聘乡镇卫生院专业技术人员2935名，各县(市、区)招聘计划详见各市(广德县、宿松县，下同)招聘公告。

　　原安徽省乡镇卫生院招聘执业医师、招募医药类大中专毕业生项目不再单独实施，一并纳入此次统一招聘范围。

　　招聘公告于3月19日在安徽医改网(www.ahyg.gov.cn)、安徽省人力资源和社会保障厅网站(www.ah.hrss.gov.cn)、安徽省卫生厅网站(www.ahwst.gov.cn)、安徽省人事考试网(www.apta.gov.cn)、安徽人才网(www.ahhr.com.cn)及相关媒体上统一发布。各市招聘公告及招聘计划将于3月23日前在当地有关网站及媒体上发布。考务等其他有关信息将陆续在上述网站和各市、县(市、区)相关网站发布。

　　对通过本次招聘进入乡镇卫生院工作的人员，经所在县(市、区)人力资源和社会保障部门办理有关报批手续后，统一纳入编制内管理(合肥市、芜湖市、马鞍山市按当地公告中的相关规定执行)，其工资待遇按事业单位工资制度执行。

　　二、招聘原则

　　(一)坚持面向社会，公开招聘;

　　(二)坚持民主、公开、竞争、择优;

　　(三)坚持统分结合、分级组织。

　　三、招聘方式

　　报考人员以县(市、区)为单位按某一专业类别(以专业类别代码区分，下同)进行报名，待通过省统一笔试后再由所在县(市、区)按各个专业类别组织择优选岗或统筹调剂到乡镇卫生院工作。

　　四、招聘对象

　　(一)已经取得执业(助理)医师、执业护士资格者;

　　(二)具有初级以上卫生专业技术任职资格者;

　　(三)应、历届医药类、财会、计算机专业本、专科毕业生;

　　(四)护理、检验专业中专毕业生。

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