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  • 2023年合肥紧缺公务员专项招考报名常见问题

    2023-08-16 09:17 来源:安徽公务员考试网

      2023年合肥紧缺公务员专项招考报名常见问题由安徽公务员考试网考试快讯提供,以及提供2023安徽公务员报名入口考试信息。更多关于2023年合肥紧缺公务员专项招考报名常见问题,合肥专业公务员报名时间,合肥公务员报名入口,合肥公务员专招报名入口快讯的内容,请关注安徽公务员考试网!!

    2023年合肥紧缺公务员专项招考报名常见问题

      2023年合肥市急需紧缺专业公务员专项招考报名已开始,报名时间为2023年8月16日9:00至8月20日16:00。为方便广大考生进行报名,华图教育同步安徽公务员考试网开通2023年合肥市急需紧缺专业公务员专项招考报名入口,希望对您有所帮助。

      》》》2023年合肥市急需紧缺专业公务员专项招考报名入口

      四、笔试

      (一)笔试科目、时间和地点

      笔试包括公共科目和专业科目,公共科目笔试包括《行政职业能力测验》和《申论》两科。所有报考者均需参加公共科目笔试。有专业测试要求职位的报考者除参加公共科目笔试外,还须对应参加相关《专业知识》的笔试。

      1.公共科目笔试时间:

      9月2日上午 9:00—11:00 《行政职业能力测验》

      9月2日下午 14:00—16:30 《申论》

      2.专业科目笔试时间:

      9月3日上午 9:00—11:00 《专业知识》

      笔试范围参照《合肥市2023年急需紧缺专业公务员专项招考笔试考试大纲》。

      笔试地点设在合肥市,具体见笔试准考证。

      (二)笔试成绩

      笔试阅卷完成后,由市公务员主管部门研究确定公共科目笔试总成绩和《行政职业能力测验》成绩合格分数线。体能测评、面试、体检和考察人选,从同职位合格线以上人员中按规定确定。报考者有一科无成绩的,取消进入下一环节资格。

      参加《行政职业能力测验》和《申论》两科笔试的,笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×60%+《申论》成绩×40%。参加《行政职业能力测验》《申论》和《专业知识》三科笔试的,笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×40%+《申论》成绩×30%+《专业知识》成绩×30%。笔试单科、合成成绩均按照“四舍五入”规则保留小数点后两位。

      明确加试的招考职位,加试时间、内容、方式以及成绩计算方法等事宜应于笔试前公布。

      》》》2023下半年安徽公务员专题:https://ah.huatu.com/zt/ahskgg/hefei.html

      2023年安徽公务员考试笔试课程

      2023年安徽公务员考试网络课程

      2023年安徽公务员考试图书资料

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      2023年相关考试试题:

      67 、解决城市交通可以尝试一种新机制:公交因为承担着为低收入者、环保人士等提供社会公益性服务的职能,由政府购买公交服务,低价提供给公众;个体自行车出行或纳入到政府购买体系,或推行自行车优先措施;出租车因为价格的高低并不会影响需求者对出租车这种出行方式的选择,所以自然由开放的竞争市场来提供相应服务;对小汽车的使用者可以征收道路使用费,使交通拥堵的外部性内化。这种机制的实施,还要求有配套措施:比如完善公交优先基础设施、鼓励拼车行为、恢复或建设自行车道、制定针对绿色出行的政策法规,引导和鼓励绿色出行方式等。
    对文中的“新机制”最恰当的概括是:
    A.“主体—配套”机制
    B.“多元—环保”机制
    C.“保障—市场”机制
    D.“公平—高效”机制
      【答案】:C
      【解析】:
    第一步,定位原文,“新机制”出现在文段第一句。分析“新机制”的下文语境。“新机制”后是冒号,说明冒号引导的内容是对“新机制”的解释说明。冒号后面的内容为:政府购买公交服务低价提供给公众,实质是一种“保障”行为;自行车出行纳入政府购买体系和推出自行车优先措施,也是一种“保障”行为;出租车由开放的竞争市场来提供相应服务,属于“市场”行为;对小汽车的使用者征收道路使用费,是政府行为,也体现了一种保障。综合概括可知,该“新机制”实质上是一种“保障—市场”机制。
    第二步,对比选项。C项是“新机制”所指内容的概括。
    因此,选择C选项。

      本文链接:https://ah.huatu.com/2023/0816/2699294.html

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    (编辑:安徽华图)

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