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    员工持股计划是员工所有权的一种实现形式,是企业所有者与员工分

    2023-07-18 00:16 来源:华图国考题库

      安徽人事考试网同步华图国考题库发布公务员行测:员工持股计划是员工所有权的一种实现形式,是企业所有者与员工分。更多关于2024年国考,国家公务员考试,国考行测模考的相关资讯,请关注华图考试资讯号(htgwyks)

      题型:单选题(分值:1)

      员工持股计划是员工所有权的一种实现形式,是企业所有者与员工分享企业所有权和未来收益权的一种制度安排。员工通过购买企业部分股票(或股权)而拥有企业的部分产权,并获得相应的管理权,实施员工持股计划的目的,是使员工成为公司的股东。

      根据上述定义,下列符合员工持股计划的是:

      A.为了发展企业,企业通过转让2%股权的方式招募资金雄厚的合伙人

      B.企业为了上市,企业为员工开放30%股份,员工购买股份成为公司的股东

      C.企业文化为以人为本,企业为员工制定了人性化管理制度,为员工谋取福利

      D.企业实施轮岗制,员工通过轮岗了解更多岗位,并获得相应的管理权

      答案:B

      解析:

      第一步,根据提问方式,确定为选是题。

      第二步,找关键信息。

      ①员工所有权;

      ②企业所有者与员工分享企业所有权和未来收益权。

      第三步,辨析选项。

      A项:企业招募合伙人,并不是员工购买企业股权,不符合定义;

      B项:企业对员工开放部分股权,让员工有机会成为股东,享受“企业所有权和未来收益权”,符合定义;

      C项:企业管理制度人性化,但没有为员工开放股权份额,不符合定义;

      D项:企业实施轮岗制,让员工获得管理权,但没有为员工开放股权份额,不符合定义。

      因此,选择B选项。

      来源:2024年国家公务员考试行测模考第四季

    国考试题

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    (编辑:安徽华图)

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