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    2023年下半年安徽省事业单位考试什么时候发布公告

    2023-07-14 14:28 来源:未知

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    2023年下半年安徽省事业单位考试什么时候发布公告

      2023年下半年安徽事业单位招聘公告暂未公布,待公告发布后,华图教育将同步更新安徽事业单位联考公告、职位表等相关信息,供考生们参考。

      >>>2023下半年安徽事业单位联考公告https://ah.huatu.com/zt/ahsygg/

      2023年下半年安徽事业单位考试公告暂未发布,可参考安徽省2023年上半年事业单位公开招聘工作人员笔试考务问题解答,希望对各位考生有所帮助:

      哪些人员可以报考“应届毕业生”岗位?

      答:(1)纳入国家统招计划、被普通高等院校录取的2023年应届高校毕业生。

      (2)国家统一招生的2021年、2022年普通高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年)未落实工作单位,其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。

      (3)参加“服务基层项目”前无工作经历的人员,服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的,可报考“应届毕业生”岗位。

      (4)普通高等院校在校生或毕业当年入伍,退役后(含复学毕业)2年内未落实工作单位的退役士兵,可报考“应届毕业生”岗位。

      (5)2023年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员;以及2021年、2022年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员,可报考“应届毕业生”岗位。

      (6)其他按规定可享受应届毕业生相关政策的人员。

      省直事业单位各招聘岗位的学历、学位要求如何界定?

      答:“专科及以上”包括专科、本科、硕士研究生、博士研究生。

      “本科(学士)及以上”包括本科、硕士研究生、博士研究生(须同时具有相应层次的学位)。

      其他依次类推。

      上述学历均必须为国家承认的学历。

      如要求提供学历学位的招聘岗位,学位与学历的专业方向须一致。

      2023安徽事业单位联考笔试课程

      2023安徽事业单位联考网络课程

      2023安徽事业单位联考图书资料

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      2023年下半年安徽省事业单位考试什么时候发布公告相关考试试题:

      36 、退行心理是一种心理防御机制,是指人们在遭受挫折、面临困难时,以比较幼稚的态度,选择早期生活阶段的某种行为方式来应对当前情况。对于二三十岁的成年人来说,经常要面临来自于各个方面的多重压力,于是在某些比较自由的环境中,很多人都会通过退行心理来调节情绪、释放压力,自称宝宝便是退行心理的一种具体表现。事实上只要无伤大雅,这种暂时性的退行心理不仅是正常的,而且在某些情况下是极其有必要的。但如果一个人在遇到困难的时候,总利用退行心理去逃避现实问题或博取别人的同情,就很有可能发展成为某种心理疾病。
    根据这段文字,下列说法正确的是:
    A.经常自称宝宝会发展为某种心理疾病
    B.时常回忆年幼时光是退行心理的表现
    C.人不应沉溺于用退行心理来逃避现实
    D.二三十岁的成年人自称宝宝极有必要
      【答案】:C
      【解析】:
    第一步,分析文段,将选项与原文一一对应。
    第二步,辨析选项。A项,文段最后一句“总是利用退行心理……可能会发展成为某种心理疾病”,A项语气过于绝对,错误。B项,“经常回忆年幼时光”并不是退行心理的表现,退行心理是选择早期某种行为方式来应对困难和挫折,B项错误。C项,根据最后一句话,作者不认同总是利用退行心理去逃避问题,C项正确。D项,原文是“某些情况下极有必要”,语气绝对,错误。
    因此,选择C选项。

      本文链接:https://ah.huatu.com/2023/0714/2665786.html

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    (编辑:安徽华图)

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