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2023军队文职考试招聘大纲什么时候出_考试公告
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2023军队文职考试笔试大纲https://ah.huatu.com/zt/jdwzksdg/
==当心！若有这些问题，2023年军队文职报考可以提早放弃==
军队文职招考流程是笔试——面试——体检(少数单位体检在前)——公示，有小伙伴调侃，过了笔试面试，最后栽在了体检上，的确如此，近几年看到了太多优秀的学员，由于体检未过，失之交臂的。
文职体检硬性指示项目：身高、体重、矫正视力、血压、心脏等，血压一度被称为“高危项目”，太多人因为血压被刷!!!
军队文职体检对结果有异议的，但是以上项目是不可以复检的，如血压，就是是没有过后复检的，有部分医院给出的理由是你可以吃药控制，不予复检，所以可以说是“一票否决”，当场不通过就没有了。听起来确实有点残忍!!!
文职身高体重标准
男性身高 160cm 以上，女性身高 155cm 以上，合格。
体重符合下列条件的，合格：
男性：不超过标准体重(标准体重 kg=身高 cm-110)的 30%、不低于标准体重的15%;
女性：不超过标准体重的 20%、不低于标准体重的15%。
文职体检血压标准
血压在下列范围，合格： (一)收缩压≥90mmHg，<140mmHg; (二)舒张压≥60mmHg，<90mmHg。
文职体检视力标准
任意一眼矫正视力低于 0.8(标准对数视力 4.9)或有明显视功能损害眼病者，不合格。
文职体检的项目
身高、体重、血压;内科;外科(包括皮肤、淋巴、甲状腺等等);眼科;心电图(心率);胸部X光;腹部B超(肝、胆、胰、脾、肾);血常规 尿常规;妇科。
在这些体检项目中，有些是有指标参考的，若碰到红线是不能通过的，小伙伴们也可以通过自查，做到心中有数。可是有些指标明明平时正常，体检就不正常了，其实这部分指标只要多注意就可以避免的，千万不要追悔莫及。
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2022年相关考试试题：
115 、能够从上述资料中推出的是:A.2010年创新产出指数4个评价指标中超过150的有3个
B.2019年创新成效指数4个评价指标中有2个同比增速高于8%
C.2019年人均GDP指数同比增速高于每万人科技论文数指数同比增速
D.2018年每万名R&D人员专利授权数指数在表中同期全部评价指标指数中位居第二
【答案】：C
【解析】：
第一步，本题考查综合分析问题，且需选出说法正确的一项。
第二步，A选项，读数比较。定位表格，2010年创新产出指数4个评价指标分别为：152.8，230.6，89.3，100.1，超过150的有2个，并非3个，错误。
B选项，增长率计算比较。定位表格，根据增长率＝
，数据取整，可得2019年创新成效指数4个评价指标的同比增速分别为：
，
，
，
，超过8%的只有1个，并非2个，错误。C选项，增长率计算比较。定位表格，根据增长率＝
，数据取整，可得2019年人均GDP指数同比增速为
，每万人科技论文数指数同比增速为
，前者高于后者，正确。D选项，读数比较。定位表格，2018年每万名R&D人员专利授权数指数为423.9，观察可知，在表中同期全部评价指标中位居第一，错误。
因此，选择C选项。
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（编辑：安徽华图）
