安徽事业单位职业能力倾向测验：资料分析复杂问题怎么办

2022-11-21 11:28 来源：安徽事业单位招聘网

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在事业单位职业能力倾向测验考试中，很多人都认为资料分析相对简单，也是比较好拿分的题型，认为把公式记会就会做题了，真的是这样么?在考试中大家很多时候都会遇到一些不能直接套用公式解决的问题，面对复杂一些的问题就不知如何做了，比如常考察的多公式结合问题。如何破解这样的问题呢?

例1

2020年，某省电话用户为1.69亿，其中固定电话用户数为2609.7万户，移动电话用户数为14349万户，分别比上年减少197.4万户和203.1万户。移动电话中4G用户数为9085.30万户，占移动电话用户的比重由上年的38.5%提升至63.3%。固定电话本地通话时长、长途通话时长以及移动电话通话时长同比分别减少12.3%、19.5%和6.5%，移动短信、彩信业务量分别减少22.2%和2.1%。

问题：2020年该省移动电话用户中4G用户数比2019年增加了多少亿户?

A.0.3 B.0.35 C.0.4 D.0.45

【华图事业单位解析】分析步骤：

思考1:题目所求统计时间与材料所给统计时间是否一致?结合问题判断，确定所求考点是什么?

答：时间一致为2020年。求增长量。

思考2:题目所涉及的统计指标是什么?关于该统计指标，材料中给了哪些相关数据?

答：移动电话用户中4G用户数。2020年，该省移动电话用户数为14349万户比上年减少203.1万户。移动电话中4G用户数为9085.30万户，占移动电话用户的比重由上年的38.5%提升至63.3%。

思考3:如何列式?正确答案是?

答:根据公式：增长量=现期值-基期值。现期值已知：9085.3万户，基期值无直接数据，结合材料需通过：部分值=整体值×比重求得，即所求：最接近的是B项。

遇到多公式结合问题：(1)结合问题中时间以及关键词“增长量、增长率”等，分析问题找到所求;(2)找到问题中涉及的指标在材料中所给的相关数据;(3)确定解题的最核心计算公式，再依次找到核心公式中所涉及的相关量代入求解。想快速解决多公式结合问题依然需要大家熟练掌握基本公式哦。

结合以上分析思路，来测验一下吧。

例2

2020年1-2月，对外承包工程完成营业额1080亿元人民币，同比下降9.5%，新签合同额2150.3亿元人民币，同比增长38.3%。对外承包工程新签合同额在5000万美元以上的项目有115个，较去年同期增加29个，占新签合同总额的83.9%。

问题:如2020年1-2月人民币与美元的汇率稳定为7元人民币兑换1美元，则同期对外承包工程新签合同额在5000万美元以上的项目的平均新签合同额在以下哪个范围内?

A.2亿美元以上 B.1.5亿~2亿美元

C.1亿~1.5亿美元 D.0.5亿~1亿美元

【华图事业单位解析】A。(1)问题中时间与材料一致，求平均新签合同额，考察平均数。(2)根据材料可知，2020年1-2月，对外承包工程新签合同额2150.3亿元人民币;对外承包工程新签合同额在5000万美元以上的项目有115个，占新签合同总额的83.9%。(3)核心公式：平均数=总量÷份数，即：新签合同总额÷新签合同数。结合题目汇率规则可知，所求选择A项。