「河南公务员考试网」:2023年河南公务员考试公告预计发布时间
2022-09-21 14:27 华图公务员考试网 来源：河南人社局
河南公务员考试网为您发布「河南公务员考试网」:2023年河南公务员考试公告预计发布时间，同步河南人社局信息：2023公务员考试公告。更多关于2023河南公务员考试公告,2023河南公务员职位表,河南公务员考试公告的信息内容，请关注河南公务员考试网以及河南华图，值得信赖!
{标题}
2023河南公务员考试公告什么时候发布？根据往年经验来看，2023年河南公务员考试公告预计会在2月中上旬，届时华图教育将同步河南人社局更新2023河南公务员考试公告等相关考试信息，希望对广大考生有所帮助！感兴趣的小伙伴可以收藏！更多考试资讯，请关注华图教育官方网站！
>>>2023河南公务员考试公告https://ah.huatu.com/zt/hagwy/ksgg/
2023河南公务员考试公告暂未公布，图图为大家提供《2022河南公务员招录考试公告》部分节选内容，仅供参考。
四、报名办法和有关要求
(一)网上报名
本次招考主要采取网上报名方式。报名程序包括提交报名申请及资格初审、报名确认、打印准考证三个环节。其中，提交报名申请及资格初审环节，通过河南人事考试网进行。报名确认、打印准考证两个环节，报考省直机关(单位)职位的，通过河南人事考试网进行;报考省辖市及以下职位的，通过相关省辖市的考试录用公务员工作专用网站进行。具体要求为：
1.提交报名申请及资格初审
报考者于2022年2月18日9∶00至2月22日17∶00，登录河南人事考试网、“豫事办”APP或“豫事办”支付宝小程序登录报名系统，按照要求填写并保存报名申请。
资格初审由报名系统自动即时审核，主要审核报考者填报的信息是否齐全，格式是否正确。报名申请一旦保存成功，即为通过资格初审。通过资格初审的报考者不能再改报其他职位，也不能再修改任何信息。未通过资格初审的报考者，可于2022年2月22日17∶00前修改完善相关信息重新提交报考申请，也可改报其他职位。
报名申请保存后，报名系统会自动生成并反馈一个报名序号。报名序号是报考者进行报名确认、下载打印准考证等事项的重要依据，请妥善留存。
报名前，报考者须仔细阅读并签订《报考公务员诚信承诺书》，确保提交的报考申请信息全面、真实、准确、有效;须全面了解职位要求，与自身情况一一对照，自行判断是否具备相应的资格条件，理性、慎重选择报考职位，避免误报、错报。报考者提供虚假报考申请材料的，一经查实，将取消报考资格，涉及伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按有关规定严肃处理。因误报、错报职位或提交虚假信息所产生的一切后果，由报考者本人承担。如报考者对职位要求的资格条件有疑问，请登录相关省辖市、省直机关(单位)考试录用公务员工作专用网站查询或拨打政策咨询电话咨询(见附件2)。面试前，将对参加面试确认人员进行现场资格审查，资格审查不合格的，不得参加面试。
资格审查工作贯穿考试录用各环节，在招考各环节发现报考者不符合报考资格条件的，按规定取消其报考资格或者录用资格。
2.报名确认
通过资格审查的报考者，于2022年2月28日9∶00至3月4日17∶00前进行网上报名确认并缴费。报名确认和缴费根据报考职位分别进行。其中，报考省直机关(单位)职位的，在河南人事考试网进行;报考省辖市及以下职位的，在相关省辖市考试录用公务员工作专用网站进行。逾期未完成网上报名确认并缴费的，按自动放弃处理。
3.打印准考证
已确认并缴费的报考者，于2022年3月22日9∶00至3月27日9∶30期间，登录报名确认网站自行下载打印准考证。
(二)有关要求
1.每名报考者限报考一个职位。报名与考试时使用的本人有效身份证及相关信息，在考试录用全过程必须一致。
2.各招考职位的报名人数与拟录用人数的比例应当不低于5∶1。脱贫县(原国家连片特困地区重点县、国家扶贫开发重点县和省定扶贫开发工作重点县)的乡镇(不含城关镇)职位，报名人数与拟录用人数的比例可放宽到3∶1。达不到以上规定比例要求的，相应核减该职位的拟录用人数直至取消该职位。
核减、取消职位情况以及取消职位的相关报考者名单统一在河南人事考试网公布。
招考职位被取消的报考者可按照规定的时间和程序重新选报其他职位，但不得再报考已被取消的职位。重新选报职位采取现场报名的方式，报考者请自行下载打印并填写《河南省2022年统一考试录用公务员重新选报职位报名表》(见附件3)，提交缴费证明、本人有效身份证和拟重新选报职位要求的其他证件、材料，于3月11日17:00前到拟重新选报职位相关省辖市公务员主管部门或省直机关(单位)报名，具体报名地点请与相关省辖市公务员主管部门或省直机关(单位)联系确认。不愿重新选报职位的报考者，退还缴纳的笔试考务费。未按要求重新选报职位的，按自动放弃处理。
3.根据省财政、物价部门批准的收费标准，报考者按每人每科30元缴纳笔试考务费。
建档立卡贫困家庭人员和城市低保人员可免缴笔试考务费，具体事项直接与省、市有关人事考试机构联系。
以上是「河南公务员考试网」:2023年河南公务员考试公告预计发布时间的全部内容，更多2023河南公务员考试公告,2023河南公务员职位表资讯请继续查看:河南人社局、河南公务员考试网及河南华图。
2022年相关考试试题：
88 、火力投射密度是指军事行动中军事部门在单位时间内的最大弹药发射量。它是现代军事学中衡量作战部队战斗力的重要指标之一。根据上述定义，以下属于通过增大火力投射密度来加强部队战斗力的是：
A.某步兵师在普通士兵中选拔特等射手编入狙击班，进而能够更有效地杀伤敌人的有生力量
B.某炮兵部队将原计划两小时的炮火掩护时间延长为三小时，更有效地杀伤了掩体中的敌人
C.某国将其部队列装的半自动步枪全部更换为全自动步枪，增加了子弹的发射频率
D.某军事科研单位研制出更先进的炮火定位系统，能够将火力打击的误差由半径200米缩小到50米
【答案】：C
【解析】：
第一步，看提问方式，本题属于选是题。
第二步，找关键信息。
①单位时间内；
②最大弹药发射量。
第三步，辨析选项。
A项：通过特等射手的选拔来加强部队战斗力，没有增加“弹药发射量”，不是通过增大火力投射密度来加强部队战斗力，不符合定义；
B项：通过延长时间来加强部队战斗力，没有增加“单位时间内的最大弹药发射量”，不是通过增大火力投射密度来加强部队战斗力，不符合定义；
C项：发射频率即为单位时间内的弹药发射量，发射频率增加，即“单位时间内的弹药发射量”增加，因此是通过增大火力投射密度来加强部队战斗力的，符合定义；
D项：通过提高打击精度来加强部队战斗力，没有增加“弹药发射量”，不是通过增大火力投射密度来加强部队战斗力，不符合定义。
因此，选择C选项。
——相关阅读——
（编辑：安徽华图）
