2023年陕西公务员考试公告要发布了吗?发布时间
2022-08-31 16:59 华图公务员考试网 来源:陕西公务员局
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一、报考条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)年龄为18周岁以上,35周岁以下(1986年3月1日至2004年3月1日期间出生);
(三)拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;
(四)具有良好的政治素质和道德品行;
(五)具有正常履行职责的身体条件和心理素质。其中,报考人民警察职位须符合录用人民警察体能测评标准和体检特殊标准;
(六)具有国家教育行政主管部门认可的大专及以上文化程度;
(七)具有符合职位要求的工作能力。
上述第二、六项所列为基本条件,如与职位资格条件不一致时,以职位规定的具体条件为准。
招考职位表中注明有“特设职位”的,是专门面向由我省统一组织招募或选派,符合服务期限规定的大学生村官、大学生志愿服务西部计划、特岗教师、农村基层人才队伍振兴计划、“三支一扶”人员,服务满五年的乡镇机关事业编制在岗人员,以及服役满五年的退役大学生士兵等七类人员。退役士兵报考特设职位的,不享受《陕西省实施<退役士兵安置条例>办法》规定的加分优惠政策。
现役军人、在读的非2022年应届毕业生、在职公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员不能报考。
因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员,曾在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员,公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员被辞退未满5年的,以及法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员,不得报考。
报考者不得报考录用后即构成回避关系的职位。
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2022年相关考试试题:
119 、2015年2月四家企业中,有几家企业的投递服务申诉量占该企业当月总申诉量的比重高于上月水平?A.1
B.2
C.3
D.4
【答案】:B
【解析】:
第一步,本题考查两期比重比较。
第二步,定位文字材料“对企业1的每百万件有效申诉量为75.13件,环比增长48.0%,对企业2的每百万件有效申诉量为32.56件,环比增长55.0%,对企业3的每百万件有效申诉量为31.86件,环比增长140.0%,对企业4的每百万件有效申诉量为17.81件,环比增长36.0%”与表2“投递服务”一列。
第三步,根据两期比重比较口诀,分子增长率(a)大于分母增长率(b),则比重上升,反之,比重下降。则分子(各企业的投递服务申诉量)增长率大于分母(企业当月总申诉量)增长率,比重上升。企业1为53%>48.0%,企业2为44%<55.0%,企业3为139%<140.0%,企业4为41%>36.0%,故只有企业1、4高于上月。
因此,选择B选项。
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