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吉林特岗教师招聘系统-2022年吉林特岗教师考试成绩查询入口
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1.特岗教师招聘考试满分为180分(以下均指未含加分)。其中笔试成绩满分为120分，笔试成绩作为初选的依据，筛选出参加面试的人选。面试满分为60分，应聘人员笔试成绩与面试成绩之和为最终录取依据。
2.8月4日左右，省统一将考生笔试成绩录入报名系统，考生可登陆报名系统查询笔试成绩。省根据笔试成绩(含加分)和考生志愿，划定参加面试人员分数线，按照从高分到低分的顺序，原则上以分学段、分学科岗位设置数的1：3比例依次确定面试人选，对个别生源较少的紧缺学科岗位，将根据实际调整入选比例，人选名单分送各市(州)。报考人员需自主选择是否服从调剂。如服从调剂，需分别填写申报县(市、区)与调剂县(市、区)，当申报县(市、区)未被录取时，将遵从调剂县(市、区)顺序按照笔试成绩高低进行调剂分配;如不服从调剂，则无需填写调剂县(市、区)，当申报县(市、区)未被录取时，视为自动放弃调剂资格。8月9日，市(州)向省提交面试工作安排及进入面试人员相关信息，一并在系统进行更新。
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吉林特岗教师招聘系统-2022年吉林特岗教师考试成绩查询入口相关考试试题：
88 、2015—2018年间，固定通信业务收入同比增长的年份有几个？A.1
B.2
C.3
D.4
【答案】：D
【解析】：
第一步，本题考查其他比较。
第二步，定位柱状图材料。
第三步，要求固定通信业务收入同比增长，即固定通信业务收入同比增长率大于零。结合柱状图材料数据，已知条件为固定通信业务占电信业务收入的比重。根据
，令基期比重=A，现期比重=B，电信业务收入增长率=b，固定通信业务收入增长率=a，
?，即
，
，如果a＞0，则 1+a＞1，即
?，因此，只要满足
即可。2015年，1+b=1－2%=0.98>?
,符合条件；2016年，1+b=1+5.4%=1.054>
，符合条件；2017年，1+b=1+6.6%=1.066>?
,符合条件；2018年，1+b=1+0.8%＞1 ,而
，1+b一定大于
，2018年也符合条件。因此，满足条件的年份有2015年、2016年、2017年和2018年这4年。因此，选择D选项。
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