安徽人事考试网同步华图公务员题库发布公务员行测：下列关于公务员的辞退，说法错误的是：A.甲被市商务委员会公派至。更多关于上海公务员,上海公务员真题,公务员考试真题的相关资讯，请关注华图考试资讯号(htgwyks)。
题型：主观题（分值：7）
9 、下列关于公务员的辞退，说法错误的是：
A.甲被市商务委员会公派至美国大学培训3个月，培训结束，甲开始周游美国，逾期20天才回国。对甲予以辞退。
B.乙是区农业局公务员，国庆黄金周外出旅行时，在交通事故中受伤，医疗期结束，确认丧失工作能力，对乙不得辞退。
C.丙是区教育局公务员，上班经常迟到，工作时常QQ聊天，领导多次谈心仍无转变，对丙予以辞退。
D.丁是警察，在一次抓捕嫌疑人时受伤，丧失部分工作能力，对丁不得辞退。
答案：B
解析：第一步，本题考查《公务员法》并选错误项。
第二步，根据《公务员法》第84条规定，对有下列情形之一的公务员，不得辞退：（一）因公致残，被确认丧失或者部分丧失工作能力的；（二）患病或者负伤，在规定的医疗期内的；（三）女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的；（四）法律、行政法规规定的其他不得辞退的情形。B项中乙在国庆假期出游时出现交通意外丧失工作能力，属于因私受伤，不符合不得辞退的情形，故乙可以被辞退。B项说法错误。
因此，选择B选项。
注：2005年4月27日，第十届全国人民代表大会常务委员会第十五次会议通过《中华人民共和国公务员法（2006）》。2018年12月29日，第十三届全国人民代表大会常务委员会第七次会议修订，自2019年6月1日起施行《中华人民共和国公务员法（2019）》。本题所引法条序号不变，内容不变。本题为2016年考题，法律依据是《中华人民共和国公务员法（2006）》。
要点：A项、C项：根据《公务员法》第83条规定，公务员有下列情形之一的，予以辞退：（一）在年度考核中，连续两年被确定为不称职的；（二）不胜任现职工作，又不接受其他安排的；（三）因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的；（四）不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的；（五）旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的。甲在培训结束后在美国游玩并未请假，且逾期20天才回国，超过了15天的界线，符合本法条第5款的条件，所以商务委员会可以辞退甲。丙上班经常迟到，还经常做qq聊天等多项与工作无关的事情，他的行为符合本法条第4款的条件，所以教育局可以辞退丙。
D项：根据《公务员法》第84条规定，对有下列情形之一的公务员，不得辞退：（一）因公致残，被确认丧失或者部分丧失工作能力的；（二）患病或者负伤，在规定的医疗期内的；（三）女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的；（四）法律、行政法规规定的其他不得辞退的情形。丁作为警察在抓捕嫌疑人的时候受伤，丧失部分工作能力，这属于本法条第1款的条件，所以公安部门不得辞退丁。
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（编辑：安徽华图）
