南京教师招聘笔试和面试分数比例
2021-10-02 18:03 来源：教师招聘网
【导读】南京教师招聘总成绩=笔试成绩(百分制成绩)×30%+面试成绩(百分制成绩)×70%。笔试成绩的合格线为总成绩的50%。音乐、体育、美术、信息技术、科学、心理健康教育、学前教育等岗位侧重基本功考核的学科(专业)，授课占面试成绩的50%、答辩占...
南京教师招聘总成绩=笔试成绩(百分制成绩)×30%+面试成绩(百分制成绩)×70%。
笔试成绩的合格线为总成绩的50%。
音乐、体育、美术、信息技术、科学、心理健康教育、学前教育等岗位侧重基本功考核的学科(专业)，授课占面试成绩的50%、答辩占面试成绩的20%、基本功考核占面试成绩的30%。除上述外的其他岗位，授课占面试成绩的60%，问题答辩占面试成绩的20%，基本功考核占面试成绩的20%。
面试总成绩为100分，合格线为60分。
（编辑：安徽华图）
