2019日照兴业银行分行社会招聘16人公告

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2019日照兴业银行分行社会招聘16人公告

　　公司简介

　　兴业银行成立于1988年，是中国首批股份制商业银行之一，于2007年2月5日在上海证券交易所成功上市(股票代码:601166)，目前已经成为国内少数具备银行、信托、租赁、基金、期货等多金融牌照的银行控股集团之一。

　　日照分行成立于2010年12月，始终秉承"打造一流银行"的办行理念，为优秀人才提供了广阔的事业发展空间。目前设立了岚山支行、莒县支行及2家社区银行，产品服务功能日益完善，树立了全新、健康、优良的企业形象。

　　现公开招聘以下岗位，具体要求如下(特别优秀者可适当放宽条件)：

　　招聘岗位：

　　零售支行行长 1名

　　岗位职责：

　　本科及以上学历，经济、金融等相关专业，5年以上金融工作经历，中级以上职称，40周岁以下，熟悉国家经济金融方针政策及法律法规，掌握银行业务组织、销售模式、绩效考核、业务管理流程;责任心强，品行端正,具有较强的市场开拓能力、谈判能力、组织管理能力、团队领导能力，具有重点行业、重点渠道及重点客户等特殊资源优先。

　　企业金融部负责人 1名

　　岗位职责：

　　本科及以上学历，经济、金融等相关专业，5年以上金融工作经历，中级以上职称，40周岁以下，熟悉国家经济金融方针政策及法律法规，熟悉金融产品和业务流程，管理经验丰富;责任心强，品行端正，具有较强的市场开拓能力、组织管理能力和风险控制能力，有丰富的银行业信贷工作经验，具有重点行业、重点渠道及重点客户等特殊资源优先。

　　企业金融业务部总监 1名

　　岗位职责：

　　本科及以上学历，经济、金融等相关专业，5年以上金融工作经历，中级以上职称，40周岁以下，熟悉国家经济金融方针政策及法律法规，掌握较丰富的企业金融业务知识;责任心强，品行端正，具有较强的市场开拓能力、谈判能力、组织管理能力，有独立组建并运作优秀经营团队经验，具有重点行业、重点渠道及重点客户等特殊资源优先。

　　零售业务拓展部总经理 1名

　　岗位职责：

　　本科及以上学历，经济、金融等相关专业，5年以上金融工作经历，中级以上职称，40周岁以下，熟悉国家经济金融方针政策及法律法规，掌握较丰富的零售金融业务知识;责任心强，品行端正，具有较强的市场开拓能力、谈判能力、组织管理能力，有能力组建业务团队并带领团队完成各项经营指标, 具有重点渠道及重点客户等特殊资源优先。

　　社区支行行长 1名

　　岗位职责：

　　本科及以上学历，经济、金融等相关专业，5年以上银行工作经历，40周岁以下，熟悉国家经济金融方针政策及法律法规，熟悉客户拓展、活动组织，熟悉零售信贷产品及功能，具有较强的市场开拓能力、组织管理能力和风险控制能力，责任心强，品行端正，有较强的客户服务意识。

　　企金产品经理 2名

　　岗位职责：

　　国家211工程、重点财经类院校全日制本科及以上学历，专业对口，2年以上金融工作经历，35周岁以下，熟悉国家经济金融政策，企业金融专业能力突出，熟悉市场，具备较强的营销策划、组织推动和政策执行能力，有交易银行、投行业务工作经历者优先考虑。

　　零售产品经理 1名

　　岗位职责：

　　国家211工程、重点财经类院校全日制本科及以上学历，专业对口，3年以上金融工作经历，35周岁以下，熟悉国家经济金融政策，熟悉银行存贷款业务和零售业务产品，具有较强的营销策划和产品推动能力，具有较强的文字综合写作和组织协调能力。

　　企金客户经理 2名

　　岗位职责：

　　本科及以上学历， 3年以上经济或金融工作经历，35周岁以下，有较强的业务拓展能力和客户沟通能力，3年以上银行企业金融业务一线营销经验者优先考虑。

　　零售客户经理 2名

　　岗位职责：

　　本科及以上学历，2年以上经济或金融工作经历，35周岁以下，熟悉零售业务产品和渠道，有较强的业务拓展能力和客户沟通能力，热爱营销工作。

　　理财经理 2名

　　岗位职责：

　　国家211工程、重点财经类院校全日制本科及以上学历，专业对口，3年以上经济或金融工作经历，持有金融注册理财师AFP、CFP证书，35周岁以下，熟悉零售业务流程，具有丰富的零售业务知识，良好的客户沟通和分析策划能力，具有证券、期货、投资、外汇、基金、保险等专业资质证书者优先考虑。

　　大堂经理 1名

　　岗位职责：

　　全日制本科及以上学历，专业对口，2年以上银行工作经历，28周岁以下。有较强的服务意识和亲和力，善于沟通，形象好，气质佳。

　　综合柜员 1名

　　岗位职责：

　　全日制本科及以上学历，专业对口，2年以上银行柜面工作经历，28周岁及以下，熟悉本外币储蓄、会计、联行、交换、信用卡等柜面业务操作，有较强的服务意识与亲和力，具备良好的沟通、表达能力。

　　报名须知

　　1、报名时间：

　　截止到2019年3月31日。

　　2、有意应聘者请将以下材料发送至邮箱206559@cib.com.cn;简历及邮件请按"应聘岗位-姓名-工作地点"方式命名，邮件大小不超过1.5M。

　　应聘材料包括：

　　a)应聘登记表

　　请将以下内容复制到浏览器下载：http://download.cib.com.cn/netbank/download/cn/recruit/20160202jn.doc

　　b)各类证明材料，包括最高学历、学位、专业资格证书、专业技术职称、身份证、外语等级证书等复印件;

　　c)近期全身生活照片一张。

　　3、经审查符合条件者，将另行通知面试时间。未被录用人员的材料代为保密，恕不退还。

　　4、联系方式

　　联系人：姜经理

　　联系电话：0633-2166010

　　点击下载>>>应聘登记表

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