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  • 2009安徽公务员面试考试题解析(8月16日)

    2016-05-26 15:41 安徽公务员考试网 来源:安徽人事考试网 安徽公务员考试QQ群

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    2009安徽公务员面试考试题解析(8月16日)

      点击查看:2006-2015年安徽公务员面试考试题及答案解析汇总

      1、【问题】生活中最难的是说“不”,你怎么看?

      【试题分析】针对生活和工作中遇到的很多事情,有些是可以帮忙的,有些违反原则的事情是坚决不能做的,如何正确对待原则,如何区分和划清界限,使我们作为人尤其是政府工作人员必须要确立的。生活和工作要区分开,原则和道义要区分开。

      【解题思路】区分生活和工作,尤其区分工作中的原则和制度允许的范围内的事情

      【参考答案】人在社会上不是孤立的,人与人相识,相知,尤其在单位共事和学习,本身就是一个难得的机缘,营造和谐的工作环境和学习氛围,不仅有利于每个人身心健康和个人成长,更有利于单位整体工作开展。在我们的生活和工作中,经常会遇到向别人说:"不"的这种情况,对于这种情况我有以下几点看法:

      1.每一个人都是生活在社会中,要有和谐的人际关系。如果在同事以及朋友遇到困难向我求助时,我不会说"不",而是会尽全力给予他最大的帮助,伸出援助之手,真诚地帮助他渡过难关。让他能够感受到朋友和集体的温暖。

      2如果在工作和生活中,如果是事关原则性的问题,那么我会坚决地说"不",但我会同时向他进行详细的政策方面的解说,让他能够理解我的工作,希望他能够谅解作为一名国家工作人员,公共权力和权限是不能滥用的。并且在政策充许和自己的能力范围内热情帮助咨询协调。作为一名长期在基层工作的工作人员,我在工作中就遇到过上述的情况,通过这种处理方式,是能够取得别人的理解的。总而言之:对于在工作和生活中说“不”的这种情况,应该正确区分什么时候应该说,什么时候不应该说。

      2、【问题】下级上报的数据有误,你怎么办?

      【试题分析】这个题目很简短,但是考察我们处理问题时的很多方面能力,人际关系,协调,应变等

      【解题思路】注意如何协调好上下级的关系,而且把工作办法;如何应对突发事件,尤其是在时间很仓促的情况下;如何能在最短的时间内,把错误考察周全,重新建立数据档案。

      【参考答案】遇到这种情况,首先要认清数据对于工作的重要性,尽最大努力保证工作的顺利完成我会从以下几个方面去解决:第一、先仔细核查材料中失实失真的具体情况,并列出相关问题。第二、跟基层上报材料的同志进行沟通,说明相关失实失真的问题,问其是否是上报的数据有误,如果有误,请其重新核对数据再上报。第三、如果是故意隐瞒上报失实失真的材料,我会立即告诉领导请求指示,并根据领导指示指出他们这种行为的不可取,严重的话要根据规定做出相应的处罚。第四、总之作为一名公务员,在工作中要认真细致,严格审核,遇到问题积极采取措施,使工作得以顺利解决,圆满完成领导交办的各项任务。

      3、【问题】小区老年人打麻将很晚很吵,影响居民休息,你是社区负责人,你怎么办?

      【试题分析】显然是个组织协调题目

      【解题思路】要抱着解决问题的思路,而且要协调好社区内的人际关系,为整个社区服务。

      【参考答案】社区老年人玩牌很晚,影响他人,作为社区的负责人我有不可推卸的责任,我会从以下几个方面来处理:第一、我主动找到那些玩牌很晚的老年人,和他们进行沟通,听取他们对社区文化娱乐的意见和建议,作详细记录。并借此了解老年人玩牌很晚的原因,委婉地告诉他们这样做很不利于身体的健康,而且还会影响到小区其他居民的休息。第二、针对社区的情况,制定出一套适合老年人娱乐的活动,比如设立棋牌室,在规定时间进行娱乐,扭秧歌,打太极拳等一系列丰富多彩的社区生活,让他们感受社区娱乐文化的同时,身心的健康也得到了陶冶。第三、通过这件事情认真反思,吸取教训,以后要经常和社区的居民进行沟通,做好协调工作,促进邻里之间关系和睦,保障社区的和谐发展。

      4、【问题】漫画题:分两部分,其中一部分;一个人靠墙上,头顶是月亮星星;另外一部分是两个人在一起谈话。

      【试题分析】漫画题首先要读懂漫画,找到漫画反映的主题。这幅漫画主要是通过两部分的鲜明对比,彰显主题,即团结协作的重要性。

      【参考答案】漫画中的一部分是一个人孤单的在角落里,只有头顶的月亮星星陪伴,而另外一部分,则描述了两个人有说有笑,气氛轻松愉快。从这幅漫画我们不难看出,每个人都不是孤立存在的,团结的力量产生积聚效应,集体的智慧是无穷的。当今社会,随着知识经济时代的到来,各种知识、技术不断推陈出新,竞争日趋紧张激烈,社会需求越来越多样化,使人们在工作学习中所面临的情况和环境极其复杂。在很多情况下,单靠个人能力已很难完全处理各种错综复杂的问题并采取切实高效的行动。所有这些都需要人们组成团体,并要求组织成员之间进一步相互依赖、相互关联、共同合作,建立合作团队来解决错综复杂的问题,并进行必要的行动协调,开发团队应变能力和持续的创新能力,依靠团队协作的力量创造奇迹。在工作中要建立团结和谐、凝聚力强、管理科学的工作团队。一滴水纵然能折射太阳的光辉,不投入大海,也终将要干涸。一个人的力量也许是有限的,但如何能把大家的聪明才智集中起来,把群众的力量整合起来,形成优势互补,做到人尽其能,物尽其材,并且达到1+1>2的效果。

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    (编辑:sin木槿)

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