安徽基层特岗考试网同步安徽人事考试网发布考试信息:2012淮南基层公益性岗位招聘高校毕业生235人。更多关于公益性岗位,淮南基层岗位,公益岗位招聘,2012淮南招聘的信息的内容,请关注安徽基层特岗考试网,以及安徽事业单位招考(ahsydwzk)微信号和考试群()获取更多信息。
根据《关于组织实施高校毕业生服务基层公益性岗位计划的通知》(皖人社秘〔2012〕213号)文件精神,我市决定从基层公益性岗位中招聘高校毕业生,现将有关事项公告如下:
一、招聘计划和岗位范围
(一)招聘计划。2012年我市按省人社厅下达计划,共招聘高校毕业生基层公益性岗位235名。其中,凤台县50人、大通区25人、田家庵区52人、谢家集区30人、八公山区25人、潘集区38人、毛集区15人。
(二)岗位范围。主要为街道(乡镇)、社区基层社会管理和公共服务招聘公益性服务岗位。
二、招聘对象和条件
(一)招聘对象。高校毕业生基层公益性岗位计划招聘对象为:淮南籍毕业2年以内(2011、2012年度毕业生),目前未实现就业并进行失业登记(领取就业失业登记证)的普通高等学校毕业生。
(二)招聘条件。
(1)严格遵守国家的法律法规,品行端正,作风正派,无违法违纪记录。
(2)自愿从事基层社会管理和公共服务事业,热爱基层工作,吃苦耐劳,乐于奉献,愿意扎根基层。
(3)能够服从组织安排,有一定的工作能力和较强的组织协调能力。
(4)身体健康。
三、招聘原则和程序
(一)招聘原则。公益性岗位招聘必须坚持公开、公平、公正的原则,采取公开招聘、竞争择优方式,主动接受社会监督。
(二)招聘程序。招聘工作由淮南市人力资源和社会保障局组织,按照上报计划、发布公告、网上报名、资格初审、复核、考试、体检、公示、签约聘用等程序进行。
(三)考试聘用。考生在淮南市参加考试。笔试考试由省人力资源和社会保障厅统一组织。复核、体检工作由淮南市人力资源和社会保障局组织。拟聘人员名单经公示无异议后,报省人力资源和社会保障厅备案。
(四)签约上岗。考生被聘用后,由聘用单位与其签订劳动合同,并参加岗前培训,经培训合格后安排上岗。
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(编辑:翟慧琴)