| 职位代码 | 070121 |
| 地区 | 淮南 |
| 招录机关 | 八公山区司法局 |
| 职位名称 | 专网维护 |
| 机构性质 | 行政 |
| 机构层级 | 县级 |
| 职位类别 | 综合管理类 |
| 职位层次 | 科员及以下 |
| 招录人数 | 1 |
| 报名人数 | 26人（截至2017-03-29 12:00） |
| 资格审查合格 | 26人（截至2017-03-29 12:00） |
| 缴费人数 | 12人（截至2017-03-29 12:00） |
| 入围分数线 | 56.26(全部成绩排名) |
| 最高分数 | 63.82 |
| 本职位访问热度 | 335℃ |
| 专业要求 | 电子信息类、计算机类 |
| 学历要求 | 本科 |
| 学位要求 | |
| 年龄要求 | 35周岁以下 |
| 性别要求 | 不限 |
| 经历要求 | |
| 专业科目 | 计算机 |
| 申论类别 | B |
| 其他 | |
| 备注(职位简介) | 从事司法行政专网维护工作 |
| 咨询电话 | 0554-6644773 |
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2017淮南八公山区司法局专网维护成绩排名|合格分数线
查看职位信息
| 070121该职位笔试达到合格分数线人员成绩 |
| 职位代码 |
准考证号 |
行测成绩 |
申论成绩 |
专业成绩 |
综合成绩 |
成绩排名 |
是否入围 |
入围分数线 |
| 070121 | 072010201216 | 60.2 | 66 | 65.5 | 63.82 | 1 | 入围內围 | 56.26 |
| 070121 | 072010201219 | 59.2 | 60 | 51 | 57.02 | 2 | 入围外围 | 56.26 |
| 070121 | 072010201130 | 59.6 | 60 | 48 | 56.26 | 3 | 入围线 | 56.26 |
| 070121 | 072010201207 | 59.8 | 69.5 | 35.5 | 55.905 | 4 | 未入围 | 56.26 |
| 070121 | 072010201127 | 46.4 | 58.5 | 57.5 | 53.965 | 5 | 未入围 | 56.26 |
| 070121 | 072010201330 | 55.2 | 65 | 39 | 53.77 | 6 | 未入围 | 56.26 |
| 070121 | 072010201126 | 50 | 64.5 | 38 | 51.475 | 7 | 未入围 | 56.26 |
| 070121 | 072010201201 | 58.2 | 70.5 | 19.5 | 50.895 | 8 | 未入围 | 56.26 |
| 070121 | 072010201323 | 48 | 62 | 40.5 | 50.65 | 9 | 未入围 | 56.26 |
| 070121 | 072010201129 | 58.2 | 58.5 | 30.5 | 49.995 | 10 | 未入围 | 56.26 |
| 070121 | 072010201217 | 46.6 | 59 | 41.5 | 49.41 | 11 | 未入围 | 56.26 |
| 070121 | 072010201211 | 63.4 | 59 | 20.5 | 48.99 | 12 | 未入围 | 56.26 |
| 070121 | 072010201316 | 50.2 | 50.5 | 43.5 | 48.295 | 13 | 未入围 | 56.26 |
| 070121 | 072010201309 | 53.6 | 49.5 | 39.5 | 47.935 | 14 | 未入围 | 56.26 |
| 070121 | 072010201108 | 54 | 51 | 28 | 45.15 | 15 | 未入围 | 56.26 |
| 070121 | 072010201118 | 45.4 | 59 | 24 | 43.74 | 16 | 未入围 | 56.26 |
| 070121 | 072010201319 | 43.2 | 57 | 28.5 | 43.62 | 17 | 未入围 | 56.26 |
| 070121 | 072010201107 | 45.8 | 57.5 | 24 | 43.355 | 18 | 未入围 | 56.26 |
| 070121 | 072010201110 | 41.8 | 54 | 14.5 | 37.88 | 19 | 未入围 | 56.26 |
| 070121 | 072010201329 | 53.2 | 51 | 0 | 36.47 | 20 | 未入围 | 56.26 |
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