职位代码 | 010170 |
地区 | 合肥 |
招录机关 | 肥西县乡镇机关 |
职位名称 | 综合管理 |
系统 | 乡镇机关 |
机构性质 | 行政 |
机构层级 | 乡镇级 |
职位类别 | 综合管理类 |
职位层次 | 科员及以下 |
招录人数 | 1 |
报名人数 | 42人(更新时间:4月5日12时) |
资格审查合格 | 30人(更新时间:4月5日12时) |
缴费人数 | 16人(更新时间:4月5日12时) |
入围面试分数线 | 64.05 |
合格分数线 | 50.15(全部成绩) |
最高分数 | 67.6 |
专业要求 | 计算机类 |
学历要求 | 本科 |
学位要求 | 学士 |
年龄要求 | 35周岁以下 |
性别要求 | |
经历要求 | |
专业科目 | |
申论类别 | B |
其他 | |
备注(职位简介) | 录用后去向:三河镇 |
咨询电话 | 0551-68841907 |
免费发送到手机 | 发送该职位信息到手机 |
点击一键加群 |
2017安徽公务员考试报名入口 |
该职位笔试达到合格分数线人员成绩 |
职位代码 |
准考证号 |
行测成绩 |
申论成绩 |
专业成绩 |
综合成绩 |
成绩排名 |
010170 | 012000803021 | 72.2 | 63 | 0 | 67.6 | 1 |
010170 | 012000803721 | 73.8 | 55 | 0 | 64.4 | 2 |
010170 | 012000613722 | 69.6 | 58.5 | 0 | 64.05 | 3 |
010170 | 012000703418 | 73.4 | 54 | 0 | 63.7 | 4 |
010170 | 012000901422 | 68.3 | 55.5 | 0 | 61.9 | 5 |
010170 | 012000801104 | 63.5 | 57 | 0 | 60.25 | 6 |
010170 | 012000902104 | 60.5 | 57.5 | 0 | 59 | 7 |
010170 | 012000608412 | 66.3 | 51.5 | 0 | 58.9 | 8 |
010170 | 012000601030 | 63.3 | 53 | 0 | 58.15 | 9 |
010170 | 012000613527 | 58.9 | 56 | 0 | 57.45 | 10 |
010170 | 012000610927 | 58 | 56.5 | 0 | 57.25 | 11 |
010170 | 012000603306 | 55.8 | 57.5 | 0 | 56.65 | 12 |
010170 | 012000702701 | 58.5 | 54.5 | 0 | 56.5 | 13 |
010170 | 012000612605 | 60.6 | 52 | 0 | 56.3 | 14 |
010170 | 012000610817 | 50.8 | 61 | 0 | 55.9 | 15 |
010170 | 012000606418 | 59.5 | 52 | 0 | 55.75 | 16 |
010170 | 012001101716 | 63.9 | 47.5 | 0 | 55.7 | 17 |
010170 | 012000608717 | 62.2 | 47 | 0 | 54.6 | 18 |
010170 | 012000601808 | 53.5 | 55 | 0 | 54.25 | 19 |
010170 | 012000607626 | 52.8 | 55.5 | 0 | 54.15 | 20 |
010170 | 012000610207 | 56.8 | 51.5 | 0 | 54.15 | 21 |
010170 | 012001101706 | 53.8 | 52 | 0 | 52.9 | 22 |
010170 | 012000800503 | 52.2 | 52 | 0 | 52.1 | 23 |
010170 | 012000610406 | 51.4 | 52.5 | 0 | 51.95 | 24 |
010170 | 012000902505 | 60.7 | 43 | 0 | 51.85 | 25 |
010170 | 012001100826 | 52.5 | 51 | 0 | 51.75 | 26 |
010170 | 012000610122 | 52.2 | 51 | 0 | 51.6 | 27 |
010170 | 012000609412 | 51.5 | 49 | 0 | 50.25 | 28 |
010170 | 012000802809 | 49.8 | 50.5 | 0 | 50.15 | 29 |
返回首页 | 2016职位首页 | 搜索其他职位 | 专业目录 |
|