300015该职位笔试达到合格分数线人员成绩 |
职位代码 |
准考证号 |
行测成绩 |
申论成绩 |
专业成绩 |
综合成绩 |
成绩排名 |
是否入围 |
入围分数线 |
300015 | 301000105012 | 68.3 | 69 | 0 | 68.65 | 1 | 內围 | 67.2 |
300015 | 301000105029 | 69.7 | 65.5 | 0 | 67.6 | 2 | 外围 | 67.2 |
300015 | 301000105002 | 76.4 | 58 | 0 | 67.2 | 3 | 入围线 | 67.2 |
300015 | 301000105009 | 68.1 | 66 | 0 | 67.05 | 4 | 未入围 | 67.2 |
300015 | 301000104915 | 69.5 | 64.5 | 0 | 67 | 5 | 未入围 | 67.2 |
300015 | 301000105026 | 68.9 | 65 | 0 | 66.95 | 6 | 未入围 | 67.2 |
300015 | 301000104912 | 68.5 | 64 | 0 | 66.25 | 7 | 未入围 | 67.2 |
300015 | 301000104913 | 69.2 | 60.5 | 0 | 64.85 | 8 | 未入围 | 67.2 |
300015 | 301000105023 | 69.2 | 60 | 0 | 64.6 | 9 | 未入围 | 67.2 |
300015 | 301000105011 | 62.1 | 67 | 0 | 64.55 | 10 | 未入围 | 67.2 |
300015 | 301000105030 | 68.3 | 59.5 | 0 | 63.9 | 11 | 未入围 | 67.2 |
300015 | 301000104919 | 60.6 | 67 | 0 | 63.8 | 12 | 未入围 | 67.2 |
300015 | 301000104928 | 62.1 | 65.5 | 0 | 63.8 | 13 | 未入围 | 67.2 |
300015 | 301000105008 | 62.7 | 64 | 0 | 63.35 | 14 | 未入围 | 67.2 |
300015 | 301000105015 | 61.6 | 65 | 0 | 63.3 | 15 | 未入围 | 67.2 |
300015 | 301000105022 | 55 | 70 | 0 | 62.5 | 16 | 未入围 | 67.2 |
300015 | 301000104925 | 56.9 | 68 | 0 | 62.45 | 17 | 未入围 | 67.2 |
300015 | 301000105001 | 61.5 | 62 | 0 | 61.75 | 18 | 未入围 | 67.2 |
300015 | 301000105025 | 58.4 | 64 | 0 | 61.2 | 19 | 未入围 | 67.2 |
300015 | 301000104922 | 58.5 | 63.5 | 0 | 61 | 20 | 未入围 | 67.2 |
300015 | 301000105005 | 55.6 | 66 | 0 | 60.8 | 21 | 未入围 | 67.2 |
300015 | 301000104910 | 60 | 61 | 0 | 60.5 | 22 | 未入围 | 67.2 |
300015 | 301000104918 | 54.7 | 65 | 0 | 59.85 | 23 | 未入围 | 67.2 |
300015 | 301000104929 | 60.9 | 58 | 0 | 59.45 | 24 | 未入围 | 67.2 |
300015 | 301000105024 | 58.1 | 60 | 0 | 59.05 | 25 | 未入围 | 67.2 |
300015 | 301000104911 | 54.6 | 62 | 0 | 58.3 | 26 | 未入围 | 67.2 |
300015 | 301000105010 | 53 | 62 | 0 | 57.5 | 27 | 未入围 | 67.2 |
300015 | 301000105007 | 57.5 | 54.5 | 0 | 56 | 28 | 未入围 | 67.2 |
300015 | 301000105003 | 58.2 | 52 | 0 | 55.1 | 29 | 未入围 | 67.2 |
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免责声明:此职位信息来源安徽省人力资源和社会保障厅及安徽人事考试网。其中“是否入围”及“入围分数线”,仅供参考,请以人事部正式公布数据为准,谢谢!
温馨提示:人民警察特殊专业技能职位等,按8:1的比例入围加试。加试后按3:1的比例入围面试。
2018省直省经信委省黄金管理局生产协调 职位详细
职位代码 | 300015 |
地区 | 省直 |
招录机关 | 省经信委省黄金管理局 |
职位名称 | 生产协调 |
机构性质 | 行政参公 |
机构层级 | 省级 |
职位类别 | 综合管理 |
职位层次 | 主任科员及以下 |
招录人数 | 1 |
报名人数 | 60人(截至2018-03-29 12:00) |
资格审查合格 | 41人(截至2018-03-29 12:00) |
缴费人数 | 22人(截至2018-03-29 12:00) |
专业要求 | 采矿工程专业 |
学历要求 | 本科 |
学位要求 | 学士 |
年龄要求 | 35周岁以下 |
性别要求 | 不限 |
经历要求 | 具有2年以上基层工作经历 |
专业科目 | |
申论类别 | A |
其他 | |
备注(职位简介) | 参公事业单位。黄金矿山生产、建设、安全等综合管理和服务工作 |
咨询电话 | 0551-62811316 |
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