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2018滁州滁州市农村经营管理站综合管理成绩排名|合格分数线查看职位信息
| 080029该职位笔试达到合格分数线人员成绩 | ||||||||
| 职位代码 | 准考证号 | 行测成绩 | 申论成绩 | 专业成绩 | 综合成绩 | 成绩排名 | 是否入围 | 入围分数线 |
| 080029 | 081000102603 | 60.8 | 63 | 0 | 61.9 | 1 | 內围 | 60.2 |
| 080029 | 081000102513 | 64.7 | 58.5 | 0 | 61.6 | 2 | 外围 | 60.2 |
| 080029 | 081000102508 | 65.9 | 54.5 | 0 | 60.2 | 3 | 入围线 | 60.2 |
| 080029 | 081000102518 | 60.9 | 59.5 | 0 | 60.2 | 4 | 入围线 | 60.2 |
| 080029 | 081000102527 | 71.4 | 48.5 | 0 | 59.95 | 5 | 未入围 | 60.2 |
| 080029 | 081000102509 | 58.8 | 59.5 | 0 | 59.15 | 6 | 未入围 | 60.2 |
| 080029 | 081000102524 | 61.7 | 56 | 0 | 58.85 | 7 | 未入围 | 60.2 |
| 080029 | 081000102525 | 64.1 | 52.5 | 0 | 58.3 | 8 | 未入围 | 60.2 |
| 080029 | 081000102601 | 56.5 | 60 | 0 | 58.25 | 9 | 未入围 | 60.2 |
| 080029 | 081000102514 | 64.4 | 50.5 | 0 | 57.45 | 10 | 未入围 | 60.2 |
| 080029 | 081000102517 | 50.4 | 64.5 | 0 | 57.45 | 11 | 未入围 | 60.2 |
| 080029 | 081000102602 | 63.9 | 48 | 0 | 55.95 | 12 | 未入围 | 60.2 |
| 080029 | 081000102511 | 61.5 | 50 | 0 | 55.75 | 13 | 未入围 | 60.2 |
| 080029 | 081000102512 | 53.9 | 57 | 0 | 55.45 | 14 | 未入围 | 60.2 |
| 080029 | 081000102515 | 55.4 | 55 | 0 | 55.2 | 15 | 未入围 | 60.2 |
| 080029 | 081000102530 | 56.4 | 53 | 0 | 54.7 | 16 | 未入围 | 60.2 |
| 080029 | 081000102507 | 60.5 | 48.5 | 0 | 54.5 | 17 | 未入围 | 60.2 |
| 080029 | 081000102529 | 50.7 | 51 | 0 | 50.85 | 18 | 未入围 | 60.2 |
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免责声明：此职位信息来源安徽省人力资源和社会保障厅及安徽人事考试网。其中“是否入围”及“入围分数线”，仅供参考，请以人事部正式公布数据为准，谢谢！
温馨提示：人民警察特殊专业技能职位等，按8:1的比例入围加试。加试后按3:1的比例入围面试。
温馨提示：人民警察特殊专业技能职位等，按8:1的比例入围加试。加试后按3:1的比例入围面试。
2018滁州滁州市农村经营管理站综合管理 职位详细
| 职位代码 | 080029 |
| 地区 | 滁州 |
| 招录机关 | 滁州市农村经营管理站 |
| 职位名称 | 综合管理 |
| 机构性质 | 行政参公 |
| 机构层级 | 市级 |
| 职位类别 | 综合管理类 |
| 职位层次 | 科员及以下 |
| 招录人数 | 1 |
| 报名人数 | 37人（截至2018-03-29 12:00） |
| 资格审查合格 | 34人（截至2018-03-29 12:00） |
| 缴费人数 | 16人（截至2018-03-29 12:00） |
| 专业要求 | 计算机科学与技术专业、网络工程专业、法学专业、法律专业 |
| 学历要求 | 本科 |
| 学位要求 | 学士 |
| 年龄要求 | 35周岁以下 |
| 性别要求 | 不限 |
| 经历要求 | |
| 专业科目 | |
| 申论类别 | A |
| 其他 | |
| 备注(职位简介) | 参公事业单位，从事农业信息网络管理、农业法律咨询等工作。 |
| 咨询电话 | 0550-3022415 |
| 安徽省考面试课程 | 2018安徽省考面试课程 1:1职位保护 |
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