2018芜湖市鸠江区人民法院招聘工作人员3人公告
2018-10-11 16:49 安徽事业单位招聘 来源：芜湖人才网 
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|芜湖市鸠江区人民法院招聘工作人员公告
芜湖市鸠江区人民法院面向社会公开招聘工作人员3名，现将有关情况公告如下：
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优和德才兼备的原则，面向社会公开报名、统一考试、择优聘用。
二、招聘岗位及条件
书记员3名：
法学类，全日制大专及以上学历，年龄30周岁以下(1987年10月11日以后出生)，主要担任庭审的记录工作、并办理有关审判的辅助性事项，如开庭的准备工作，保管证据材料、整理卷宗、文书送达等工作;具有一定的公文写作知识以及组织协调、沟通能力，能熟练使用Office办公软件进行文字编纂和加工。 无违法犯罪记录。
三、招聘程序
招聘工作按照个人报名、资格初审、笔试、技能测试、面试、体检、考察、公示、聘用的程序进行。
1、报名和资格初审
报名时间：2018年10月15日—2018年10月19日， 报名地址：芜湖市鸠江区人民法院政治处(芜湖市鸠江区万春西路路口，乘17、游1路公交车到鸠江区法院站下车)。
应聘者在现场报名时，须携带：
①个人简历(样表见附件);
②身份证原件及复印件;
③学历(学位)证书原件及复印件;
④近期1寸正面免冠彩色照片2张;;
⑤其他相关材料的原件及复印件。
应聘人员需对应聘材料的真实性负责，凡提供虚假材料的，一经查实，取消聘用资格。报名初审合格者参加笔试。入围笔试的人员名单、时间、地点确定后通过芜湖市鸠江区人民法院官网(http://whjjqfy.gov.cn./)另行通知。
2、考试
考试分为笔试、技能测试和面试。应考人数与聘用人数的比例应不低于3:1，应考人数不足时，取消或相应核减该岗位招聘计划数。笔试测试结束后参加技能测试即计算机中文录入测试。
根据笔试成绩以及计算机录入测试结果，按3:1比例确定参加面试人员。笔试和面试成绩分别占总成绩的50%。
3、总成绩计算：
参加笔试、面试的考生方录入总成绩。根据总成绩1:1比例，按高分到低分的顺序确定进入下一环节人员。招聘过程中，笔试成绩、面试成绩结果将通过芜湖市鸠江区人民法院官网(http://whjjqfy.gov.cn./) 公布。
4、体检、考察
根据考试总成绩按从高分到低分的顺序(考试总成绩相同的，按笔试成绩高低顺序排序)，以1:1的比例确定参加体检和考察人员名单。因体检或考核不合格出现缺额的，按总成绩高分到低分依次等额递补。
5、公示及聘用
对体检及考核合格人员进行公示，公示时间为5天。公示无异议后办理相关聘用手续。
四、有关待遇
实行劳动合同制，工资待遇参照鸠江区聘用人员工资标准执行(书记员基本工资2600元/月，绩效工资500元/月)，按规定办理养老、失业、医疗、工伤、生育等五项社会保险和住房公积金。
本公告未尽事宜由芜湖市鸠江区人民法院政治处负责解释。
联系电话：0553-5968577
芜湖市鸠江区人民法院
2018年10月11日
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（编辑：图小乐）
