2018江苏连云港海州区卫计局招聘39人公告(3)

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　　四、考试

　　(一)考试方式

　　考试采取笔试和面试相结合的方式进行，由海州区卫生和计划生育局组织。

　　(二)笔试

　　1.笔试采取闭卷答题形式进行，试卷满分100分，笔试成绩合格线为60分。

　　2.笔试范围：医疗卫生专业技术人员应具备的专业知识，不指定复习用书，不委托任何个人或部门举办培训辅导。

　　3.通过资格审核的应聘人员凭本人身份证于2018年7月5日(上午：8:30～11:30，下午：2:30～5:30)到海州区社区服务中心(海州区凤凰大道29号卫计局窗口)领取准考证，未按时领取准考证的，视为主动弃考。应聘人员凭准考证和在有效期内的第二代居民身份证参加笔试。联系电话：0518-85460208。

　　4.笔试时间、地点见笔试准考证。

　　(三)资格复审

　　1.笔试阅卷结束后，在笔试合格人员中根据笔试成绩从高分到低分的顺序和各招聘岗位拟聘用的人数，按3:1的比例确定资格复审人选。请进入资格复审范围内的应聘人员，以及其他排名较前的人员，在成绩公布后保持报名时填报的联系方式畅通，以便通知资格复审或递补，无法联系者视为自动放弃。

　　2.资格复审时，应聘人员须提供报名时所需的各类证明材料原件。资格复审合格的人员，直接进入面试;资格复审不合格的人员，取消面试资格，并在应聘同一岗位的笔试合格人员中，按笔试成绩从高分到低分依次递补。被取消面试资格的人员如对资格复审有异议，可在收到通知后3个工作日内向海州区卫生和计划生育局陈述申辩。通过资格复审进入面试的人员名单将在海州区人民政府网公布。

　　(四)面试

　　面试采用结构化面试的方式，主要测试应聘人员对岗位的认知程度、胜任力、业务能力等综合素质。不指定考试用书。面试总分为100分，面试已经形成竞争的岗位，面试合格分数线为50分;面试没有形成竞争的岗位，面试合格分数线为60分。面试成绩由现场工作人员通知应聘人员。面试时间、地点另行通知。

　　(五)总成绩计算

　　总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

　　采用百分制计算应聘人员总成绩，总成绩按四舍五入法保留二位小数。若总成绩出现同分，按笔试成绩排序，仍然同分的组织加试，加试方式另定。

　　(六)成绩公布时间及公布方式

　　笔试成绩在笔试结束后5个工作日内公布。总成绩在面试结束后5个工作日内公布。公布网址：海州区人民政府网。

　　五、体检和考察

　　考试结束后，在面试合格人员中，根据总成绩从高分到低分的顺序，按招聘岗位1:1的比例确定参加体检人员名单。体检由海州区卫生和计划生育局组织，体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。对体检合格人员由海州区卫生和计划生育局按照《连云港市事业单位公开招聘人员考察实施办法(试行)》规定组织实施考察。

　　六、公示

　　根据考试总成绩、体检和考察结果，确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在连云港市人力资源和社会保障网、海州区人民政府网公示7个工作日。公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、现工作或学习单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。

　　因体检、考察不合格或公示有异议影响聘用等原因出现招聘岗位空缺时，在该岗位的面试合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补。

　　七、聘用

　　对公示无异议人员，由招聘单位按规定为其办理有关聘用手续，与其签订聘用合同，并约定试用期。聘用审批后不再进行递补。试用期满考核合格，予以定职定级。考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。

　　八、注意事项

　　(一)应聘人员应对自己所填报资料的真实性负责，诚实应聘。对伪造、涂改证件、证明，或以其它不正当手段获取应聘资格、考试过程中作弊等违反公开招聘纪律的应聘人员，将取消应聘资格。

　　(二)招聘单位将以电话或短信方式通知应聘人员考试时间、地点以及相关安排，在此期间，应聘人员务必要保持报名时预留的通讯工具畅通，若出现由于应聘人员本人原因导致错过考试等情况，由应聘人员本人承担全部责任。

　　(三)聘用人员必须在规定时间内报到，逾期不能报到的，招聘单位原则上不保留其聘用资格。

　　(四)2018年应届毕业生须于2018年8月31日前取得相应证书，逾期不能提供的取消聘用资格。

　　九、监督

　　海州区纪委监委派驻第一纪检监察组对本次招聘工作实施全程监督。

　　监督举报电话：0518-81060820

　　十、本公告未尽事宜由海州区卫生和计划生育局负责解释。

　　附件1：连云港市海州区卫生和计划生育局所属事业单位2018年公开招聘编制内卫生专业技术人才岗位表.xls

　　附件2：连云港市海州区卫生和计划生育局所属事业单位2018年公开招聘编制内卫生专业技术人才报名表.doc

　　海州区卫生和计划生育局

　　海州区人力资源和社会保障局

　　2018年6月19日

　

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