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  • 2018宣城郎溪县卫计委所属医疗机构招选竞聘工作人员专业测试方

    2018-05-24 14:16 安徽卫生人才网 来源:郎溪县人民政府2020安徽医疗卫生考试

      安徽卫生人才网同步郎溪县人民政府考试动态信息: 2018宣城郎溪县卫计委所属医疗机构招选竞聘工作人员专业测试方。更多关于医院招聘,安徽医院招聘,郎溪县卫计委所属机构招聘,郎溪县人民政府的信息的内容,请关注安徽卫生人才网,安徽卫生人才网官方微信:ahwsrcw和安徽医疗卫生招聘考试交流群(安徽医疗卫生招聘考试QQ群)获取更多招考信息和备考资料。

        安徽卫生人才网同步郎溪县人民政府发布: 2018宣城郎溪县卫计委所属医疗机构招、选、竞聘工作人员专业测试工作实施方案。2018安徽医院招聘考试交流群:2017安徽医院招聘考试。更多2018安徽医院招聘信息,请关注安徽卫生人才网官方微信:ahwsrcw。

      2018宣城郎溪县卫计委所属医疗机构招选竞聘工作人员专业测试工作实施方案

      根据《郎溪县卫生和计划生育委员会所属医疗机构2018年公开招聘医疗卫生工作人员公告》、《郎溪县卫生和计划生育委员会所属医疗机构2018年公开选聘医疗卫生工作人员公告》和《郎溪县卫生和计划生育委员会县级公立医院内部自聘人员竞聘入编公告》,现就郎溪县卫生和计划生育委员会所属医疗机构2018年公开招、选、竞聘医疗卫生工作人员的专业测试工作制定方案如下:

      一、工作原则

      坚持公开、公平、竞争、择优的原则,做到信息公开、过程公开、结果公开。

      二、专业测试时间:

      专业测试时间:2018年6月9日(地点详见专业测试通知书)。

      三、专业测试通知书领取时间、地点:

      1、领取时间;2018年6月7日-8日

      上午8:00-12:00,下午2:30-5:30

      2、领取地点:郎溪县卫生和计划生育委员会五楼组织人事股(郎溪县建平镇吉原路与胥河路交叉口),联系电话:0563-7012763。

      3、领取方式:领取专业测试通知书均需凭本人有效身份证(原件)领取,并缴纳专业测试费80元/人。

      四、专业测试方式及要求:

      (一)岗位代码2018003招聘岗位采取结构化面试方式。结构化面试主要测试考生的逻辑思维能力、综合分析能力、组织协调能力、应变能力、语言表达能力、人际关系处理能力及与职业相关的其他因素。

      (二)报考2018004、2018006-2018013招聘岗位采取专业测试方式。主要考察考生的专业实践知识理论水平及综合素质能力。

      (三)专业测试设立考官组。考官组一般不少于7人,均为外聘考官。计算成绩时,去掉一个最高分,一个最低分,取其余考官的平均分为该考生专业测试成绩。专业测试成绩按百分制计算,保留两位小数(第三位四舍五入),当场向考生公布专业测试成绩。当某岗位专业测试实到人数少于或等于该招聘岗位计划数时,考生专业测试成绩须达到65分及以上或该考场实际参加专业测试人员的平均分,方可进入体检。

      五、专业测试纪律:

      (一)考生须携带笔试准考证、专业测试通知书、身份证,经工作人员核查后方可进入考点。

      (二)考生不得携带任何通信器材进入考点。如有携带者须主动交工作人员统一管理,违者按作弊论处,取消其专业测试资格。

      (三)进入考点后,考生要服从工作人员管理,自觉遵守考场的相关纪律要求。保持考场的肃静与秩序。

      (四)专业测试考官及工作人员应认真履行职责,严格遵守专业测试工作纪律和有关保密规定,自觉接受监督,出现违纪和弄虚作假的,将按有关规定给予当事人纪律处分,考生取消聘用资格。

      咨询电话:0563-7012763

      监督举报电话:0563-7012951

      郎溪县医疗卫生机构公开招聘(选聘)工作领导组办公室

      2018年5月24日

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