2018安徽事业单位招聘面试备考:两天做25台手术，背后是＂医生荒
2018-04-17 10:56 安徽事业单位招聘 来源：华图教育网 
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2018安徽事业单位招聘面试备考:两天做25台手术，背后是"医生荒"
日前，江苏淮安市妇幼保健院妇科副主任医师张春花在朋友圈上传的一张照片感动了广大网友。两天时间里，张春花和同事一共做了25台手术，累计工作时长超过26个小时，长时间的站立使得她的脚严重肿胀、行走困难。她拍下了肿胀的“大象脚”，并在朋友圈写道，“全部手术终于结束了，脚肿得连鞋子都穿不进去了……”(4月12日《北京晨报》)
空面试热点独家解析 @法制晚报祝建波：要知道，做手术可不是一件简单的事情，一丝一毫的差异都有可能影响治疗效果。如果把医疗比喻成一种维护健康和挽救生命的生产，在这个过程中，医生的状态肯定是最重要的。而两天25台手术连轴转，几乎没有喘息时间，身体和精神自然很难一直保持最佳状态。可以说，“两天25台手术”暴露出对医患安全的双重隐忧。
试想一下，如果因此造成对病人的误诊，或者医生在手术过程中累倒、手术被迫中断等情况，谁能承受这个风险?更极端一点，如果由此造成了医生过劳猝死在手术台等情况，对医生又是否公平?医生也是人，也没有钢铁之躯。只有先保证医生的身体健康，才能更好地为患者服务。
根据中国医师协会发布的《中国医师执业状况白皮书》，我国三级医院医师平均每周工作51.05小时，二级医院为51.13小时，大大超过每周40小时的标准工作时间。同时，该报告还指出，仅有不到四分之一的医师能够休完法定年假，甚至还有4.4%“不知道自己有年假”。也就是说，我们的医生平时已经是高负荷运转，再让他们在“过劳”或“带病”的情况下坚持做手术，那无论对患者还是医生本身来说，都存在着巨大的隐患。要解决这种情况，需要全社会树立正确、健康、科学的工作生活观念，重点关注医生群体的健康和休息问题。要积极采取相应措施，为医生“减负”。一方面，需尽快推行分级医疗制度，实现患者合理分流，降低大医院医生的工作压力;同时，大医院也应通过多种办法安排调剂医生的工作和休息，给他们一点“喘息”的时间。
当然，各相关政府部门也应加大对医学教育机构的政策支持，鼓励更多优质生源报考医学院校，培养更多优秀的医学人才，从根本上缓解医生紧缺的状况。
@红网曲征：在人们的印象中，救死扶伤的医生好像都是身体健壮的钢铁战士，他们的责任和任务就是关心别人的健康，不知不觉中就忽略了对于广大医护人员身体健康的关注，于是医护人员累得脚趾肿大、躺在角落里打盹儿、脸色苍白地坚持做完手术的新闻事件就不断发生。
医护人员并非钢铁战士，他们也是血肉之躯，但是病人的病情不能等，面对已经安排好的手术任务，只能坚持上阵，假若在手术过程中主刀医生出现问题，就会使手术陷入被动，不仅会威胁医生的安全，也会威胁到患者的安全，弄不好医患双方都遭受伤害。
也因此，我们必须关注医护人员尤其是主刀医生的身体健康问题。一方面医生本人要注意多休息多锻炼多保养，另一方面医院要担负起关心医护人员身体健康的主要责任，比如经常给医护人员查体，在医院多设置一些医护人员休息的地点，做好轮休安排工作，以保证医护人员有充足的睡眠时间，等等。同时，如果条件许可，应尽量安排两位主刀医生，以备特殊情况发生时，有人接替，继续完成手术。
张春花是当地妇幼保健院妇科副主任医师，具体负责分娩手术，而随着二胎生育的增多，尤其是大龄孕妇、高危孕妇增多，加重了产科医生的负担。近日，由艾力彼医院管理研究中心与社会科学文献出版社共同发布的《医院蓝皮书：中国医院竞争力报告(2017-2018)》显示，就地县医院的情况来看，产科医师无论是年出院量还是年住院手术量都排在各科室医师的第一位。也因此，减轻产科医生负担，保证他们的身心健康就应该提上议事日程。对于医院产科，应着力增加投入、提高待遇，加强妇产科、助产等紧缺人才培养，增加医生数量，以降低每位医生的手术量，缓解他们工作过于劳累的状况。
@四川在线张维：我们都知道，去医院寻医问诊，特别是需要做手术的患者，最想找的就是业务过硬，医术精湛，且还很善解人意的暖心医生。这类医生的名声，他们通常都是在人们口口相传中。患者不论是否认识和熟悉，都要想方设法通过各种途径指定这些暖心医生给自己做手术。
而医院方面有时也奈何不了患者的请求，只好把这些医生安排在一台又一台的手术接力中。可现在问题是，医生也是血肉之躯，不是钢铁身。长期疲劳工作不仅对患者手术不利，同时对医生个人也是莫大的伤害。俗话说：身体是革命的本钱。没有好身体，好医生每天都在玩命地给患者做手术，身体出现严重透支，一旦把好医生身体给弄垮了，我们又拿什么来保障患者的生命健康呢?
由此来说，关心医生的身体健康，其实也是在惜顾患者的生命健康。特别是对那些口碑好、医术高的手术医生来说，我们更要关心他们的身体健康状况。医院要合理安排好他们的工作时间，对难度系数不太高的手术，尽量不要安排;另外，医院在培养医务工作者队伍上，也要想方设法打造一批业务强、技术好、作风硬的医务工作者，让他们在疑难杂症的手术上挑大梁，为张春花们分忧解困。
与此同时，作为患者，在做手术上，也要摈弃“非好医生不做”心理。其实，像妇产科等类似的小手术，我们也没必要劳神费力地专门找，或者专门请好医生来做，一般手术医生照样也能完成。如此一来，只要我们都能设身处地为手术医生身体健康着想，那么，类似医生手术做到脚浮肿的身体极度透支现象才能得到有效遏制和避免。
华图解析：当前我国医生队伍十分缺人，尽管国家出台了很多配套的保障、鼓励机制，但在医学院校毕业生从医意愿不高、医患关系紧张等现实问题的冲击下，“医生荒”问题始终难以解决。基于此，医生的“超常规”“超时长”工作也就不显奇怪，而这种高强度的工作，无论对患者还是医生本身来说，都存在着巨大的隐患。
想要缓解这一现象，就需要从多方面下手：第一，要合理调配医生上班时间和工作节奏，尽可能减少甚至杜绝连续长时间上班、加班，让医生能合理休息;第二，要坚决推动分级诊疗的落实，破解医疗卫生资源分配不均衡的局限，打破患者“大医院”就医的思维定势，缓解医生“超负荷”工作;第三，要加大对医生职业扶持力度，鼓励更多年轻人投身医生行业。
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