2017安徽省特岗教师招聘考前30分-教育学考试题示例

2017安徽省特岗教师招聘考前30分-教育学考试题示例

　　综合知识在特岗教师笔试中是个能够拉开分差的重要部分，主要考查报考人员对教育学、心理学、教育法规、新课程理论和教师道德修养等相关知识的掌握情况。

　　下面是教育学部分的考试题梳理，帮你多考三十分，当个留在城里的特岗教师!

　　考试题示例

　　2.关于人的发展的动因的问题上“外铄论”认为人的发展是由外在的力量决定的。下列观点中属于“外铄论”的是( )。【2015年考试题卷单选题】

　　A.白板说 B.性善论 C.性恶论 D.遗传决定论

　　11.由国家教育主管部门认定，以纲要的形式阐明某一学段的某一学科的性质、目标和内容框架，提出该课程教学的指导性文件是( )。【2015年考试题卷单选题】

　　A.课程计划 B.课程标准 C.教科书 D.课程目标

　　15.学校教育在人的身心发展过程中起主导作用。(√)【2015年考试题卷判断题】

　　18.基础教育等同于义务教育。(×)【2015年考试题卷判断题】

　　23.形成性评价通常在教学结束后实施，用以评定学生学习成绩、区别学生的优良程度。(×)【2015年考试题卷判断题】

　　3.下列选项中，属于陶行知“生活教育理论”的是( )。【2016年考试题卷单选题】

　　A.教育即生长 B.教育即生活

　　C.生活即教育 D.学校即社会

　　6.苏格拉底的“产婆术”所体现的教学原则是( )。【2016年考试题卷单选题】

　　A.循序渐进原则 B.因材施教原则

　　C.启发性原则 D.巩固性原则

　　15.老教师教学经验丰富，觉得自己能够上好课，课前备不备课无所谓。(×)【2016年考试题卷判断题】

　　26.某班级是一个有名的“乱班”，在近半年内先后有两位同学因打架受到学校批评和处理。教室内垃圾遍地，脏乱不堪。这个班级里的几个“刺儿头”学生经常在上课时敲桌子、乱起哄，扰乱课堂秩序。在该班级任课的几位老师对少数同学的“调皮捣蛋”也是极为头疼.并且多次向班主任说明情况，表示不满。有一位青年女教师甚至被学生的“乱起哄”而气得大哭。向学校提出不再担任该班级的任课老师的请求。班里的学生干部对少数同学的违纪行为也是束手无策。班里虽然也有不少的同学希望能够有一个理想的班级环境，但是对于这种乱象也是心灰意冷。【2015年考试题卷材料分析题】

　　阅读上述材料回答下面两个问题：

　　(1)如果你是该班班主任，你将采取哪些措施改变班级面貌?

　　【答题思路】良好班集体的组织与培养

　　(2)你认为一个良好的班集体应该具备什么特征?

　　【答题思路】良好班集体基本特征

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（编辑：图小乐）