2017阜阳颍东区面向区内农村学校选调教师15人公告(2)

2017-06-15 21:30 安徽教师招考网来源：颍东区人社局

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　　六、选调程序

　　此次选调教师采取笔试和考核相结合的方式，按照以下程序进行：

　　1、公告时间：2017年6月15日至6月23日

　　2、报名程序：

　　(1)时间：2017年6月24日至30日(双休日正常报名)

　　(2)地点: 颍东区教育局人事科

　　(3)报名者须提供毕业证、教师资格证、身份证和荣誉证书(用于加分的)等证件原件和复印件，交近期小二寸正面免冠彩色同底版照片3张(背面署名)。

　　(4)填写《颍东区选调教师报名资格审查表》，报考人员须真实、准确的提供报考信息，并在报名表签署“诚信承诺书”。凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试资格，并给予纪律处分，并且两年内不得参加教师选调。

　　(5)领取准考证时间及地点：2017年7月7日至8日，颍东区教育局11楼人事科(原报名点)。

　　3、笔试

　　笔试内容为专业知识和公共知识。其中专业知识一张卷，满分100分，主要考察教师对学科专业知识的理解和掌握，报考初中岗位的为报考学科初中至本科阶段专业知识，报考小学岗位的为报考学科小学至本科阶段专业知识;公共知识一张卷，满分100分，主要考察教师教学基本素质和技能，包括心理学、教育学、教育法律法规等。按专业知识占70%、公共知识占30%合成笔试成绩。

　　4、笔试成绩公示

　　笔试成绩和加分情况均在颍东区政府网(http://www.yd.gov.cn)、颍东区教育局网(http://www.ydedu.com.cn)和颍东区人社局网(http://rs.yd.gov.cn)公示。

　　5、资格复审

　　根据笔试和加分后的总成绩按初中和小学岗位分学科等额确定参加资格复审人员，最后一名如有数名考生笔试成绩相同的，按照专业知识成绩排序(下同)，专业知识成绩再相同的则通过组织面试的方式确定入围人员，不超过该岗位选调人数。出现缺额的按照笔试成绩从高分到低分顺序依次进行等额递补。

　　6、考核

　　考核内容主要包括报考者的政治思想表现、师德品行、教学业务能力、工作实绩等方面的情况。

　　7、公示与调动

　　对考核合格人员进行公示，接受社会监督。公示无异议后，分学科和学段从高分到低分按公告中所列选调单位进行选岗。选调人员试岗半年，经考核合格后办理相关调动手续。

　　8、注意事项

　　(1)笔试和考核工作具体时间请各位报名参选人员及时关注颍东区政府网站和区教育局网站公告，不再另行通知。

　　(2)各校要根据本公告报考条件严格把关，并签署是否同意报考意见。

　　(3)本次选调统一组织的笔试，不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。