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    2016安徽乡镇公务员面试考务考情分析

    2016-06-18 15:42 安徽公务员考试网 来源:华图公务员考试网

      6月18日安徽省考乡镇岗位面试徐徐拉开帷幕,通过对今年乡镇面试考题的分析,今年省考乡镇面试在形式和内容上变化不大,考题内容与选调生一致。

      2016安徽公务员(乡镇岗位)面试真题及解析:6月18日

      一、从形式上来看,今年的面试依然和往年一样,共四道题,每人20分钟作答时间。考官读题,考生听题作答,有的考场会读两遍题便于考生听题,考生可以在提供的草稿纸上用笔简单罗列提纲之后开始作答。鉴于一般给不给考生题签的依据是考生客观上需不需要,如果题目很短,又很清楚,就不给考生提供题签,如果是材料题、漫画题、或者题干中有的词语读音容易引起考生歧义的题目,就会给考生提供题签。今年面试考题中涉及图片及材料题,所以给各位考生提供了题签作答。

      二、从内容上来看,历年乡镇岗位的考题侧重考查考生解决问题的能力,今年也不例外。结构化面试测评要素中要求考生在求职动机与职业匹配、综合分析、人际关系处理、组织计划、应急应变上具备相应的能力。今年乡镇考题在内容上大多以基层工作为背景,针对乡镇岗位在工作中可能会遇到的问题,考查了考生综合分析、人际沟通、应急应变方面的能力。如第一题“有人说在基层,干部要把自己当干部,也有人说,基层干部不要把自己当干部,你怎么看?”考查的就是考生站在公务员立场上综合分析的能力。第二题“农村孩子放暑假了,父母带着孩子到城里的大学去参观游玩,没有按时完成暑假作业,发微信给老师,几位老师有如下几条回复,请选择最不满意的一条,回复老师,与老师沟通(有题签)A.你孩子都高二了,怎么能这么放纵孩子呢;B.可以理解,让孩子适当的放松一下;C.你做的不对,学生就应该踏踏实实地刻苦学习;D.可以让孩子出去走走,开开眼界;E.作为家长,就应该督促孩子写作业”,此题要求考生具备良好的人际沟通能力。第三题“村里招商现代农业项目,需要征地,但是村民以土地承包合同未到期,拒绝合作。你作为村干部,怎么处理?”考查了考生是否具备应急应变的能力。第四题“社区服务中心设置了一个图标,请你在现场和群众解释该图标的意思。(情景模拟)”,这道情景模拟题要求考生在具备人际沟通能力的基础上发散思维,对图标的内容理解并加以解释。综合并对比考题内容,不难发现乡镇岗位题目考查的侧重点变化不大。

      许多考生在考前反应内心紧张,怕发挥不好,担心得不到理想的分数。这就需要考生要对自身有足够的信心,用良好的心态去迎接面试,暂且抛开目标,从容答题,往往自信且无心理负担的考生会得到比较高的分数。

      安徽华图祝各位:金榜题名!

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    (编辑:王焱)

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